。鼓励和引导量大面广的中小型建筑业企业向专业化、技术型发展,推动企业走专、新、特、精的方向。大力发展建筑劳务分包企业,规范建筑劳务市场。(十三)加大 建筑市场。规范和发展工程承发包市场、专业及劳务分包市场,进一步加强有形建筑市场建设。建立全面、公正、系统的市场信息披露制度,严厉查处资质挂靠、转包、违法 ...
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人员"、施工员、质量检查员、安全员持有符合要求的证书;(五)企业在本次申请之前一年内未发生《建筑业企业资质管理规定》(建设部87号令)第十四条所列违法违规行为 工资的;(二)总承包企业和专业承包企业将劳务作业分包给不具有相应资质的劳务分包企业,或未与劳务分包企业签订书面劳务分包合同的;(三)企业管理不 ...
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。税务部门要根据行业实际,认真落实建筑业税收的有关政策规定,合理核定企业所得税,完善征收办法,避免重复征收。建筑劳务分包企业所承包的建筑安装业务,其 付给分包企业的分包工程价款后的余额为营业额,计算缴纳营业税。建筑安装企业离开工商登记注册地或经营管理所在地到其他地区施工的,应向其所在地主管税务机关申请 ...
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力争进入全国建筑业强省行列。二、加快结构调整步伐3、加快推进组织结构调整。按照“扶强扶优、做专做精”的原则,加速形成总承包、专业承包、劳务分包协调 等技术和管理特色,加速提高专业承包企业与总承包企业的协作配套能力。大力发展建筑劳务分包企业,鼓励大中型骨干建筑企业剥离改制组建劳务公司,支持小型总承包类和 ...
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或违法分包的;(五)违反国家工程建设强制性标准施工的;(六)恶意拖欠分包企业工程款或者劳务人员工资的;(七)隐瞒或谎报、拖延报告工程质量安全事故,破坏事故现场 应当责令其限期改正并向社会公告,整改期限最长不超过3个月;企业整改期间不得申请建筑业企业资质的升级、增项,不能承揽新的工程;逾期仍未达到建筑业 ...
//www.110.com/fagui/law_396366.html-
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或违法分包的;(五)违反国家工程建设强制性标准施工的;(六)恶意拖欠分包企业工程款或者劳务人员工资的;(七)隐瞒或谎报、拖延报告工程质量安全事故,破坏事故现场 应当责令其限期改正并向社会公告,整改期限最长不超过3个月;企业整改期间不得申请建筑业企业资质的升级、增项,不能承揽新的工程;逾期仍未达到建筑业 ...
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,实现设计施工一体化发展。 为鼓励企业资质升级,加快培育高等级资质的建筑业企业,设立资质升级奖。对一级建筑业企业升级为特级建筑业企业的,奖励50万元;二级主项 的联动机制。财务核算健全的建筑业企业依照国家有关法规缴纳企业所得税,按年计算,分季预缴,年终汇算清缴。建筑劳务分包企业所分包的建筑安装业务,其 ...
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指企业法人营业执照注册地不在本市范围内,具有建设行政主管部门颁发的《建筑业企业资质证书》,从事土木工程、建筑工程、线路管道设备安装工程、装修工程的新建、扩建、 证书上岗的;(三)总承包企业和专业分包企业将劳务作业分包给不具有相应资质的劳务分包企业,或未与劳务分包企业签订书面劳务分包合同的;(四)出租、 ...
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服务职能,健全协调联动机制, 加强银企合作,建立全省统一的建筑劳务实名制管理平台,促进建筑业健康和谐稳定发展。二、主要工作目标利用 2-3年的时间, 和劳动用工管理 1、大力培育建筑工程劳务分包企业。支持现有成建制的建筑劳务队伍办理工商注册,申报劳务企业资质。加强对劳务带头人、召集人的政策和业务指导, ...
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)文、《关于加强电梯管理的暂行规定实施细则》(建设部建计(1995)167号)取得幕墙、混凝土构件商品混凝土生产、电梯安装资质的企业;(三)依照《河南省专项分包建筑业企业资质标准》(试行)(河南省建设厅豫建工(1995)36号文)领取河南省专项分包资质的建筑业企业;(四)领取了国务院及省有关部门颁发 ...
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