和案件审核，正确认定行为人的违法犯罪事实，防止因运用劳动教养手段不当而产生负面影响。各地可以根据《规定》制定具体的适用标准，但不得另行规定劳动教养适用对象， 犯罪，依法应当追究刑事责任的行为人，不得决定劳动教养。第五条 办理劳动教养案件，应当贯彻教育、感化、挽救的方针，遵循公开、公正、及时的原则，依法 ...
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十一条修改为：“上访人有下列行为之一的，依照《信访条例》等有关规定进行收容教育：(一)到国家和省级机关上访，无理纠缠、取闹、屡遣屡返的；(二 证劳动合同的，由劳动行政部门责令改正；”第五项为：“企业招用职工，不按规定办理招用手续的，由劳动行政部门责令改正，并可处2000元以上，30000元以下的罚款； ...
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张教学病床，专门收治教学需要病种病人；在不影响危重病人住院治疗的前提下，尽可能调整病房中的病种，多收容一些适合教学的患者住院治疗。第三章教学 条高等医学院校的教学医院(以下简称“教学医院”)是指经卫生部、国家中医药管理局和国家教育委员会备案的，与高等医学院校建立稳定教学协作关系的地方、部门、工矿、部队 ...
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，经人大常委会决定，组织特定问题调查委员会调查处理。第六条 各级人大常委会在办理信访件中，对需要调阅案卷的，由人大常委会或人大常委会主任会议授权的办事机构 中有下列行为之一的，各级人大常委会可责成有关部门给予批评教育、行政处分，或由民政、公安部门收容遣送、治安处罚或劳动教养，构成犯罪的，由司法机关追究 ...
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机关的声誉，现就公安机关贯彻执行中央纪委关于不准接受可能影响公正执行公务的宴请的规定作如下通知：一、在办理刑事案件、治安案件和其他行政案件中，严禁接受案件 。五、在预审案件、收容审查及看守工作中，严禁接受被收审、羁押人员、人犯亲友的宴请。六、违反上述规定者，视情节轻重，进行批评教育，或给予党纪、政纪、 ...
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支付的工资标准不得低于本市最低工资标准。第三十条 劳动者因涉嫌违法犯罪被收容教育、强制戒毒、拘留、逮捕等被限制人身自由期间，未提供正常劳动，用人 单位因拖欠工资有意转移财产、法定代表人或者经营负责人故意回避、逃匿的；㈥ 其它影响、侵害劳动者工资发放情形的。劳动保障部门应当对举报人、用人单位报送或者提供 ...
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，违法向有关单位或者个人调查、收集证据；(二)违法以拘传、拘禁、拘留、收容教育、劳动教养等方式限制或者剥夺公民人身自由；(三)违法对财产采取查封、扣押、 。第二十六条 行政执法部门有下列情形之一的，根据造成后果的严重程度或者影响的恶劣程度等具体情况，经监察部门调查核实，由本级人民政府给予限期整改、通报 ...
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，支付的工资标准不得低于本市最低工资标准。第三十条劳动者因涉嫌违法犯罪被收容教育、强制戒毒、拘留、逮捕等被限制人身自由期间，未提供正常劳动，用人 单位因拖欠工资有意转移财产、法定代表人或者经营负责人故意回避、逃匿的；㈥其它影响、侵害劳动者工资发放情形的。劳动保障部门应当对举报人、用人单位报送或者提供的 ...
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组织与其所派之代表间或与冲突各方间交换之有关战俘之通讯与报告。此项规定绝不影响任何冲突一方自愿布置其他运输工具之权利；亦不妨碍在彼此同意条件下，对该项 治疗而身心健康依然相当损坏者。若冲突各方未经缔结特别协定，以决定应予直接遣返或收容于中立国之残废及疾病之问题，则此种问题应依照本公约所附之关于直接遣返 ...
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组织与其所派之代表间或与冲突各方间交换之有关战俘之通讯与报告。此项规定绝不影响任何冲突一方自愿布置其他运输工具之权利；亦不妨碍在彼此同意条件下，对该项 ：战俘号码：伤--病：委员会之决定：混合医务委员会主席Ａ＝直接遣返Ｂ＝中立国收容ＮＣ＝由下届委员会复验附件五：关于战俘向其本国汇款之示范规则（见第六 ...
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