；(二)事业单位与工作人员之间因辞职、辞退以及履行聘任合同或聘用合同发生的人事争议；(三)依照法律、法规、规章规定可以仲裁的其他人事争议。第十三条 下列事项予以审查：(一)申请人是否与本案有直接利害关系；(二)申请仲裁的人事争议是否属于本仲裁委员会管辖；(三)申请仲裁的人事争议是否属于受案范围；(四) ...
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第二条平等主体的公民、法人和其它组织之间发生合同纠纷和其它财产权益纠纷，可以依法向本仲裁委员会申请仲裁。本仲裁委员会不受理因劳动争议和农业集体经济组织内部的 的事由或其他正当理由耽误期限的，在障碍消除后的10日内，可以申请顺延期限；是否准许，由本仲裁委员会或者仲裁庭决定。第五十四条仲裁员报酬由本仲裁 ...
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的仲裁员。替代的仲裁员选定或者指定后，由仲裁庭决定以前进行过的全部或部分审理是否需要重新进行。第三节审理第三十一条仲裁庭应当开庭审理案件。但经双方 和解协议的内容作出裁决书结案，也可以申请撤销案件。在仲裁庭组成前申请撤消案件的，由仲裁委员会秘书长作出决定；在仲裁庭组成后申请撤销案件的，由仲裁庭作出决定 ...
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为连续责任。保险车辆发生第三者责任保险事故，保险人赔偿后，每次事故无论赔款是否达到保险赔偿限额，在保险期限内，第三者责任险的保险责任仍然有效，直至保险 二条被保险人与保险人发生争议不能达成协议时，可以申请仲裁机关仲裁或向人民法院提起诉讼。本条规定了保险合同双方发生纠纷时的解决途径。被保险人和保险人发生 ...
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为贯彻《中华人民共和国经济合同仲裁条例》(以下简称《仲裁条例》)，提高办案效率，特制定本规则。第一章 申诉和受理第一条 申请仲裁应当符合下列条件：(一)仲裁 通知当事人。当事人经两次通知无正当理由拒不到庭的，可以缺席仲裁。第二十二条 仲裁庭开庭时，书记员应当查明当事人和其他诉讼参加人是否到庭，并向首席 ...
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人事争议仲裁案件处理结果有利害关系的第三人，可以申请参加仲裁或由仲裁委员会通知其参加仲裁。第二十八条当事人应当在争议发生之日起６０日内，以书面形式向有 接到仲裁申请书后，应对下列事项进行审查：（一）申请人是否与本案有直接的利害关系；（二）申请仲裁的争议是否属于人事争议仲裁范围；（三）该人事争议是否属于 ...
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仲裁员不合适或者不能保持独立与公正，或者已任命的仲裁员应予以更换，仲裁员可以自由决定是否遵照原来的指定程序。如果决定遵照原来的指定程序，而该项重新指定的 给予当事人各方一个适当机构来陈述自己的意见之后，有权应当事人申请或者主动ａ）决定管辖或者适用于当事人间合同、仲裁协议或者争议的法律。ｂ）命令对该合同 ...
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第二条平等主体的公民、法人和其他组织之间发生合同纠纷和其他财产权益纠纷，可以依法向本仲裁委员会申请仲裁。本仲裁委员会不受理因劳动争议和农业集体经济组织内部的 的事由或者其他正当理由耽误期限的，在障碍消除后的10日内，可以申请顺延期限；是否准许，由本仲裁委员会或者仲裁庭决定。第五十二条仲裁员报酬由本仲裁 ...
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此情况下有关仲裁员的管辖范围应由该仲裁员本人决定。（四）如无另外规定，仲裁员不得以断言合同无效或不存在为理由停止执行其仲裁职责，但仲裁员应坚持仲裁协议 任何一方未能支付其份额时，另一方可自行就此申请或反诉支付全部保证金。（三）秘书处得视当事人双方或其中一方是否已向国际商会支付全部或一部分保证金而决定将 ...
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仲裁地点；丙、规定仲裁员遵循的程序。（二）当事人已协议一致把争议提交临时仲裁，在申请仲裁的通知书送达被诉人后的三十天内，如当事人一方没有指派仲裁员，无其他规 继续进行仲裁，并对自己的管辖权作出决定，并能决定仲裁协议或者包括此协议在内的合同是否存在或有无效力，但应受仲裁地法所规定的以后的司法监督。第六条 ...
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