争议的，可以由劳动争议仲裁委员会或者人民法院予以裁决。第三十条合伙企业拖欠劳动者工资的，应当先以其全部财产进行清偿；合伙企业财产不足清偿的，各合伙人 可以根据劳动者提供的劳动，按照双方新约定的标准支付工资；用人单位没有安排劳动者工作的，应当按照不低于当地最低工资标准的百分之八十支付劳动者生活费，生活费 ...
//www.110.com/fagui/law_101523.html-了解详情
章工程建设领域特别规定第二十三条建设单位应当有满足施工所需要的资金安排。没有满足施工所需要的资金安排的，工程建设项目不得开工建设；依法需要办理施工 相关行业工程建设主管部门按照职责，依法对政府投资项目建设单位按照工程施工合同约定向农民工工资专用账户拨付资金情况进行监督。第四十五条司法行政部门和法律援助 ...
//www.110.com/fagui/law_400412.html-了解详情
3年以上的，试用期不得超过180天。军队转业干部等政策性安置人员首次聘用时不得约定试用期。大中专应届毕业生的试用期按照国家有关规定执行。第十七条聘用单位可以对 到国家机关工作的；（四）依法服兵役的；（五）聘用单位未按聘用合同约定支付工资报酬、提供工作条件和福利待遇的。除上述情形外，受聘人员提出解除聘用 ...
//www.110.com/fagui/law_330365.html-了解详情
监督分包单位或劳务企业发放。（四）工程完工后，施工总承包企业须按合同约定支付工程款；对不再使用的农民工，分包单位或劳务企业必须一次性与农民工结清工资。 告知县建设行政主管部门。施工企业、建设单位应在7个工作日内补足工资保障金，在规定时间内没有补足保障金的，县建设行政主管部门有权责令该项目停工。 二00 ...
//www.110.com/fagui/law_321983.html-了解详情
职工工资收入增长幅度低于集体企业劳动生产率（按净产值计算）增长幅度的原则，自主确定工资总额，具体办法由集体企业根据实际情况决定，并征得主管部门和税务机关同意。集体 劳动群众集体所有。（三）扶持单位借给集体企业的资金，凡没有约定有偿或无偿借用关系的，应约定借用关系。（四）扶持单位借给集体企业使用的设备、 ...
//www.110.com/fagui/law_286568.html-了解详情
为主、按股分红为辅的分配制度。1.集体企业有权选择适合本集体企业特点的工资制度和具体分配形式。集体企业内部分配坚持按劳分配的原则，使职工的劳动报酬与劳动 内的劳动群众集体所有。(三)扶持单位借给集体企业的资金，凡没有约定有偿或无偿借用关系的，应约定借用关系。(四)扶持单位借给集体企业使用的设备、设施、 ...
//www.110.com/fagui/law_148098.html-了解详情
内的劳动群众集体所有。(三)扶持单位借给集体企业的资金，凡没有约定有偿或无偿借用关系的，应约定借用关系。(四)扶持单位借给集体企业使用的设备、设施、 奖金；亏损严重的，根据责任大小，相应降低厂长(经理)、其他厂级领导和职工的工资。集体企业连续两年亏损且亏损额继续增加的， 集体企业不发奖金， 根据责任 ...
//www.110.com/fagui/law_127233.html-了解详情
、市的有关规定参加各项社会保险;受聘人员按有关规定享受国家和省、市规定的工资福利待遇、社会保险待遇以及接受培训和继续教育的权利等。第二十四条聘用 人员经聘用单位出资培训后提出解除聘用合同的,按照聘用合同中的有关约定承担违约责任;没有约定的,个人提出解除聘用合同,应向聘用单位补偿培训费,培训后在本单位 ...
//www.110.com/fagui/law_73387.html-了解详情
及合同履行事实作出判断。法院可以要求持有异议的当事人提交其工作人员的花名册、工资表等文件。当事人不提供或者提供的文件有瑕疵的，应当承担不利的后果 单或还款协议主张欠款时，依据合同主张逾期付款违约金的，法院应予支持。当事人没有约定逾期付款违约金计算方法的，逾期付款违约金数额可以参照中国人民银行规定的金融 ...
//www.110.com/fagui/law_366185.html-了解详情
主管部门批准，同级政府人事部门备案后实施；(二)公布聘用岗位、岗位职责、聘用条件、工资待遇、聘期及聘用方法等事项；(三)应聘人员申请应聘；(四)聘用工作组织对应聘 岗位、专业技术岗位；职员、专业技术人员也可以聘用到工勤人员岗位。受聘人员的原身份作为档案保存，受聘人员的职务、工资等按所聘用的岗位管理。...
//www.110.com/fagui/law_335394.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务