改进工作。第十五条各级党组织和党员领导干部要正确对待新闻内参，并按要求妥善保管，不得随意转发或扩散，不得将内参稿件用于法律诉讼活动。第十六条 九条建立“一把手”监督工作联席会议制度。联席会议由市纪委、市委组织部、市审计局等有关单位组成，定期分析“一把手”队伍的现状和存在的问题，为市委当好参谋。第二十条 ...
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推广安置任务有偿转移的办法，允许当年接收安置人员确有困难的单位采取有偿转移的方式承担安置任务。用人单位按计划接收人员确有困难的，经当地县以上人民政府批准， 提供1至2次免费职业介绍服务。自谋职业和到非国有单位就业的退役士兵档案，由当地劳动保障部门免费保管3年，以后按有关规定托管。自谋职业退役士兵自安置 ...
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审计报告的行为；二是对人才、劳动职业介绍机构利用虚假信息、过时信息和勾结用人单位欺诈、损害求职者利益的行为；三是资产评估行业为迎合委托方意愿，故意抬高 人才资源交流服务机构管理。办理退休手续后被中介机构返聘的人员，其人事档案仍由原单位保管。(2)为保证中介机构平稳改制，在改制期间，机构不得无故解聘员工 ...
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到当地公安部门办理入户手续。自谋职业的城镇退役士兵的档案按属地管理原则由其所在镇、街道有关部门免费保管，党、团组织关系由镇(乡ぉ、街道党团组织接收管理 证书及上岗证。各地人事、劳动保障部门管理的职业介绍服务机构要及时为求职的城镇退役士兵免费提供就业咨询、就业信息等服务，积极向用人单位推荐就业。其他各类 ...
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的各项优惠政策落实到位。自谋职业的城镇退役士兵的档案按属地管理原则由其所在街道办事处的有关部门免费保管，党、团组织关系由所在街道办事处接收管理。(三ぉ 发给职业资格证书及上岗证。人事、劳动保障部门的公共就业服务机构要及时为求职登记的城镇退役士兵免费提供就业信息等服务，积极向用人单位推荐就业。(四ぉ严格 ...
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审计报告的行为；二是对人才、劳动职业介绍机构利用虚假信息、过时信息和勾结用人单位欺诈、损害求职者利益的行为；三是资产评估行业为迎合委托方意愿，故意抬高或 人才资源交流服务机构管理。办理退休手续后被中介机构返聘的人员，其人事档案仍由原单位保管。?（２）为保证中介机构平稳改制，在改制期间，机构不得无故解聘 ...
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服务机构举办的各类面向毕业生的招聘活动，全部实行用人单位和毕业生免费入场，并为待就业2年内的毕业生提供免费档案保管和转递服务。各级财政对为待就业毕业生 高校）高度重视就业安全稳定工作。各地、各高校要及时了解掌握毕业生思想动态，妥善化解矛盾；在预防群体性事件、保证招聘会安全、防范招聘欺诈和传销陷阱、预防 ...
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、破产改制企业的，鼓励其自谋职业，由政府发给一次性经济补偿金。第七条政府已经安置，用人单位已接收档案并从安置部门开出介绍信的退役士兵，不得将档案退回 士兵安置后的劳动人事关系和档案由所在单位统一管理。对自谋职业领取了一次性安置补偿金的退役士兵的档案，由户口所在地的街道劳动保障站为其保管，党、团组织关系 ...
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、因公致残的二等、三等革命伤残军人；（三）烈士子女、孤儿。六、用人单位对所接收的退役士兵不得进行文化考试和体检录用，不得实行试用期和收取安置费， 八、退役士兵就业后的劳动人事关系和档案由所在单位统一管理。领取了一次性安置补偿金的退役士兵的档案，由当地劳动保障部门免费为其保管，党团组织关系由户口所在地的 ...
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应当自受理之日起十日内通知原暂住地的公安派出机关备案。第二十三条 用人的单位或者个人与持劳务暂住证的暂住人员解除劳动合同关系的，应当自解除劳动合同 暂住证的公安机关申报。第四章 管 理第二十四条 暂住人员应当随身携带和妥善保管暂住户口登记凭证或者暂住证(以下统称暂住证件)，以备查验。第二十五条 公安 ...
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