三）了解财务公司的公司治理结构、公司章程、董事会职责以及董事会成员的权利和义务。第十五条 财务公司董事长、副董事长除符合第十三条、第十四条规定条件外， 及任职资格证明材料。 （九）从业人员中拟从事风险管理、资金集中管理等关键岗位人员的相关证明材料。 （十）引进的风险管理专业人员担任风险管理部门经理2年 ...
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五年以上。拟任董事长的人员符合下列条件之一的，可不要求其具有期货从业人员资格：(一)在证券、期货或者其他金融行业的业务管理岗位或者监管岗位工作三年 。 十、期货经纪公司非执行董事、监事应当具备以下条件：(一)熟悉董事、监事职责；(二)具有经济管理工作经验；(三)了解期货法规、规章和监管制度；(四)熟悉 ...
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、法规及公司章 程规定的其他义务。第十五条 国有资本控股公司的董事长是履行出资人职责的机构的首席国有股东代表，原则上应为公司的法定代表人。第十六 预算编制和上报工作；(二)负责分解经核准的财务预算指标，落实到各部门、各岗位；(三)按授权审批程序严格执行各项预算，及时分析预算执行差异原因，解决预算执行中 ...
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投票制的规定；掌握关于股份公司董事会组成、任期和职权的规定；掌握股份有限公司董事长职权范围；掌握关于禁止董、监事、高级管理人员占有公司资金的规定；掌握 公司变更会计政策的批准程序；熟悉证券公司对关键岗位人员的管理制度；掌握证券公司内部监督检查部门的主要职责；熟悉证券公司董事会、监事会和经理人员的内部 ...
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董事会决议无法执行的，应及时采取措施。 3.3.5董事长应当保证独立董事和董事会秘书的知情权，为其履行职责创造良好的工作条件，不得以任何形式阻挠其依法行使 管理人员下达的指令能够被严格执行。 7.1.3上市公司应建立相关部门之间、岗位之间的制衡和监督机制，并设立专门负责监督检查的内部审计部门，定期检查 ...
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报产权主体核准后执行。第四条市国资委负责核定和兑现直接履行出资人职责的企业正副董事长、总经理（总裁）年薪，企业其他经营者年薪由企业董事会（或经理办公会） 的企业虚报利润，不得作为计算企业经营者年薪的依据。企业经营者任期结束、退休、岗位调离、辞职、辞退等，应接受由市国资委和其他相关部门组织的离任审计。 ...
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报产权主体核准后执行。第四条市国资委负责核定和兑现直接履行出资人职责的企业正副董事长、总经理（总裁）年薪，企业其他经营者年薪由企业董事会（或经理办公会） 的企业虚报利润，不得作为计算企业经营者年薪的依据。企业经营者任期结束、退休、岗位调离、辞职、辞退等，应接受由市国资委和其他相关部门组织的离任审计。 ...
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的人员，包括董事、监事长、总经理、副总经理。风险管理、资金集约管理等关键岗位人员是指按照财务公司具体业务部门设置、业务制度和流程，在财务公司主要业务活动 、副总经理。一开业申请答辩会由财务公司（筹）董事长、总经理为主答辩人。一银监局根据高级管理人员的职责分工有所侧重地进行分头谈话。一答辩会及谈话考察的 ...
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七名董事组成，其中应至少包括一名独立董事。第四条 战略委员会委员由董事长、二分之一以上独立董事或者全体董事的三分之一提名，并由董事会选举产生 经营目标完成情况；(二) 公司高级管理人员分管工作范围及主要职责情况；(三) 提供董事及高级管理人员岗位工作业绩考评系统中涉及指标的完成情况；(四) 提供董事及 ...
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还可以根据本行业生产经营特点，设置辅助考核指标。对董事长、总经理的考核要根据其职责各有侧重，对董事长主要考核净资产保值增值率；对总经理主要考核利税指标。对董事长 本企业生产经营特点的内部分配制度，促进企业分配机制的整体转换。特别是建立以岗位工资为主的基本工资制度，以岗定薪，岗变薪变。要拉开管理、科技、 ...
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