工程技术人员积极参与改革，增强改制后企业和个人抵御风险的能力，可根据职工的工龄、技术职称(注册资格)及在改制前本单位净资产情况，对职工给予一次性安置补偿。补偿金 的职工工资、奖金、福利费及职工的集资款、抵押金，改制时应补发或退还给职工。暂无力补发或退还的，要作出偿还计划，明确偿还责任、偿还办法和期限。 ...
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在办理出国手续前，必须与选派单位签订《出国留学协议书》。协议书应载明关于公职、工龄、工资、住房以及回国服务、经济关系等内容。签订协议书，除了派出单位有一名保证人 人员或访问学者，延长期内保留公职，计算工龄，从开始延期的第一个月起工资停发，延长期满即回我局工作的，工资补发。３、公派出国攻读学位的在职人员 ...
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。安置费每人平均不足２万元的，可按２万元计发标准安排，具体发放时应体现工龄差别。对于实行劳动合同制以前参加工作，从事井下、有毒、有害等特殊工种并达到规定 职工工资、下岗职工基本生活费、抚恤救济人员抚恤金和定期生活困难补助费，经核实后予以补发。拖欠工资是指企业关闭破产前提供了正常劳动的职工应发未发的工资 ...
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其他工作时，应发给与完成该工作相符的工资，但低于原工作平均工资时，应补发差额。 第58条 未满18岁职工的工资 58.1.未满18岁职工的工资，按 ，在该年度内分期享受例行休假。 79.5.在正常劳动条件下工作的职工，根据其工龄，在基本假期上可给予下列补假： 79.5.1.工作6-10年的3个工作日； ...
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成都市城镇私营企业职工个体工商户及其帮工基本养老保险暂行办法市政府第一条为了保障城镇私营企业（含合伙企业，下同）职工、个体工商户及其帮工年老时的基本生活，根据《中华人民共和国劳动法》、国务院和四川省人民政府的有关规定，结合成都市实际，制定本办法。第二条凡在本市行政区域内从事生产经营活动的城镇私营 ...
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年9月30目前参加工作的正式职工，1995年12月31日前按国家规定计算的连续工龄计算为视同缴费年限；1986年10月1日后参加工作的职工无视同缴费年限。职工 部分不补缴，同期所发生的退休人员退休费，社会保险经办机构与参保单位不结算、不补发。十、各地要采取有效措施，加大基金征缴力度，做到应收尽收。各级 ...
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帐户累计储存额÷１２０。（３）过渡性养老金：一九九六年一月一日以前，符合国家工龄政策规定的连续工龄和实际缴费年限每满１年，发给本人指数化月平均工资的１． 停发基本养老金。停发基本养老金后再办理核对手续且符合领取条件的，继续按月发给和补发停发的基本养老金。第十四条基本养老金从个人帐户储存额中支付。个人帐 ...
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使用劳动行政部门下达的招工指标招录的原合同制工人，招录以前按照国家规定计算的连续工龄或者工作年限，视同缴费年限。但1984年1月1日至养老保险制度建立期间 按国家规定取消的工龄或工作年限，不得视同缴费年限。从业人员劳动教养或服刑期间达到法定退休年龄的，待期满后可以办理退休手续，但不补发达到法定退休年龄 ...
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月31日以前工作年限的住房补贴一次性核定,由各单位根据住房资金转化情况,按职工工龄、职级、住房情况等因素综合排序,轮候计发;对老职工2001年1月1日 ，相应增补住房补贴。增补住房补贴按每平方米基准补贴乘以增加的住房补贴面积一次性补发。5、对已享受过房改政策购房的离异职工,只能对原购住房权属通过双方 ...
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本办法所定标准的，自本办法下达之月起，改按本办法规定的标准发给，但解放战争时期参加革命工作，连续工龄不满二十年的，只按本人标准工资的百分之七十五发给。改变退休费标准后的差额部分一律不予补发。已按有关规定办理了退职的工人，其待遇一律不再变动。...
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