储蓄性养老保险。 三、改革机关事业单位职工退休制度 (一)尚未参保的机关公务员(含参照国家公务员制度管理的事业单位工作人员,下同)的现行退休制度仍维持不变。 (二) 要实行不同的财政、税收和价格政策,促进医疗机构之间公平竞争;医院药品收入要实行收支两条线管理办法,逐步将医院药房改为药品零售企业,独立 ...
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社会所需要的知识和能力,使他们更好地为社会主义现代化建设事业服务。(3)要有利于促使用人单位关心和支持教育,尊重知识,珍惜人才,努力做到学以致用,人尽其才, 制度改革取得成效的关键。各地方、各部门要切实加强对这项工作的领导,按照毕业生分配制度改革方案的要求,结合各自的具体情况,采取积极态度,制定本部门 ...
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工作经费。 鼓励社会团体、企业事业单位和其他组织及个人为人口与计划生育工作提供捐助。 第七条 建立人口与计划生育举报奖励制度,对举报属实的,由县级以上 组织发放,所需费用纳入地方财政预算。(二)独生子女父母属国家机关、事业单位工作人员或者企业职工的,退休时发给计划生育奖励金,具体办法由省人民政府在本 ...
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等按职责分工负责)(十六)大力推进社会体制改革。深化收入分配制度配套改革。稳步推动养老保险制度改革,划转部分国有资本充实社保基金。(国家发展改革委、财政部 )十、全面加强政府自身建设(四十七)坚持依法全面履职。各级政府及其工作人员要深入贯彻全面依法治国要求,严格遵守宪法,尊崇法治、敬畏法律、依法行政, ...
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经营管理费用按经营性收益总额的3%计提,其余收入由市财政按照部门预算要求及相关规定进行分配。市产权交易管理中心必须设立单位分户明细备查账,并及时做好相关 负责市行政事业单位国有资产信息统计上报工作。第十五条 市直各单位对本单位资产实施日常管理,其主要职责包括:(一)制定本单位资产内部使用管理制度,负责 ...
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残疾人的合法权益是全社会的共同责任。机关、团体、企业事业单位以及其他组织应当采取措施,完善制度,保障残疾人在政治、经济、文化、社会和家庭生活等 国有企业应当带头安置残疾人就业,设置适合残疾人就业的岗位;招考国家公务员、招聘事业单位工作人员和招用劳动者,不得歧视残疾人。第三十二条 残疾人申请从事个体经营 ...
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队伍质量。完善全科医师规范化培训制度,将培训与职员招聘、职称评聘以及医师注册挂钩。改善社区健康服务中心工作人员的福利待遇和工作环境,稳定社区人才队伍。按照 开单提成办法。2.医疗机构的一切财务收支,应由财务部门统一管理,内部科室取消与医务人员收入分配直接挂钩的经济承包办法,不准设立小金库。3.医务人员 ...
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分配,对其扶持政策执行期限延至2018年。全面推进公益性文化事业单位人事、收入分配、社会保障制度改革,强化服务功能,规范绩效考核,增强发展活力。19. 制度,普遍轮训基层文化干部。切实保障乡镇、社区文化工作人员的工作条件和生活待遇,充分调动和发挥他们的积极性。25.完善文化人才评价激励机制。建立健全以 ...
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。(二)稳定增长。继续坚持“人口和计划生育财政投入增长幅度要高于经常性财政收入增长幅度”的要求,确保人口和计划生育财政投入逐年稳定增长。(三)分级负担 费制度改革。按照国家和各地区有关规定落实独生子女父母奖励经费。其中:国家公务员的独生子女父母奖励费从财政部门核拨的行政运行经费中列支,事业单位工作人员 ...
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法规,结合我市实际,制定本办法。第二条本办法所管理的政府非税收入,是指凡是国家机关、事业单位、社会团体以及其他组织,依据有关法律、行政法规,履行管理职能、 举报人的,将按照有关规定查处。第六章法律责任第二十四条政府非税收入征收单位及工作人员违反本办法,有下列行为之一的,由财政部门或者有关部门责令改正, ...
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