人员一次性风险储备金和补足医疗保险最低缴费年限的费用。(三)城镇职工及个体劳动者达到国家规定退休年龄,办理退休手续时,医疗保险累计缴费年限(含视同缴费年限)男满30年 个人负担比例为在职人员的二分之一,起付标准和统筹基金最高支付限额与在职职工相同。2.门诊大病医疗费用的支付。门诊大病医疗费用起付标准为 ...
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退职)职工享受同等待遇。(十六)因军队机关工作的特殊性，参照军队职工管理办法，人武部职工距退休年龄5年以内，或男性工龄满30周年，女性工龄满25周年的， 福利待遇。(十九)职工退休、解聘、辞退、病故等人员变动应及时通知当地财政部门。第五条职工辞退(二十)根据《劳动法》和军队有关规定，职工有下列情况之一 ...
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工资为基数，按8%预留10年基本医疗保险费。提前退休人员还应按上述标准预留到达法定退休年龄的医疗保险费。用人单位按规定清偿欠缴的基本医疗保险费并一次性为医疗保险 如企业无缴费能力，按本办法第七条规定执行。第十条实施兼并、重组等改制改组企业职工和退休人员，在改制改组后由企业安置的，由改制改组后的企业为其 ...
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乘以对应年度的缴费费率所计算出的历年缴费额之和。补缴后尚未达到法定退休年龄的，应按城镇企业职工基本养老保险制度的规定继续缴纳基本养老保险费至达到法定退休 基本养老保险并补缴基本养老保险费后，其在1992年6月30日以前原有符合国家规定的连续工龄，视为缴费年限，与实际缴费年限合并计算为累计缴费年限。第五 ...
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一次性风险储备金和补足医疗保险最低缴费年限的费用。(三)城镇职工及个体劳动者达到国家规定退休年龄，办理退休手续时，医疗保险累计缴费年限(含视同缴费年限)男满 对按时足额上解调剂金的区县，其计划征缴与计划支出的差额，由市城镇职工基本医疗保险统筹基金予以调剂;对未完成基金征缴计划的减收部分和超出医疗费定额 ...
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有关事项通知如下：一、调整的范围和对象参加我省城镇企业职工基本养老保险并在2007年6月30日前办理了退休、退职或领取定期生活费手续的人员（不含按 退休、退职人员基本养老金和生活费 1、符合原劳动人事部劳人险[1983]3号文件规定的建国前参加革命工作的老工人，每人每月增发70元。 2、具有高级职称的 ...
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工作累计满9年以上、其它有毒有害工作累计满8年以上的职工，可按法定退休年龄提前5年退休。（二）离退休人员安置企业改制后，离休干部移交原企业 机构或所在街道的劳动保障服务站接续社会保险关系，参保办法按岳阳市灵活就业人员有关缴纳社会保险规定执行。其安置前的缴费年限（含视同缴费年限）和安置后的缴费年限合并 ...
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城镇职工基本医疗保险制度，保障城镇职工基本医疗，根据国家和省有关规定，结合本市实际，制定本办法。第二条本市行政区域内的城镇各类企业、国家机关、事业单位、社会团体 提高三个百分点，个人负担比例降低三个百分点。第十九条参保人达到退休年龄，享受退休人员基本医疗保险待遇的累计最低缴费年限为：男满30年，女满 ...
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)迁过程中离岗的职工；(二)距国家法定退休年龄不足5年，经本人申请，企业批准，已实行离岗休养的职工；(三)按照国家和本市的有关规定，不纳入下岗 配备专(兼)职职业指导员，建立职业指导制度。(一)建立咨询面谈制度。定期组织下岗职工参加座谈会，分析就业形势，提供就业信息，帮助其树立正确的择业观念，确定转岗 ...
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。对政绩突出，工作需要的厂长(经理)，可以连任，可适当放宽退休年龄。第二十三条工效挂钩企业初始工资总额基数、效益基数和浮动比例，由劳动部门和财政部门核定 协议承担法院裁定的债务，接受破产企业财产，安排破产企业职工，并按有关规定享受兼并企业的待遇。与国计民生有重大关系的企业不能清偿到期债务，达到法定破产 ...
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