岗位和农村新增劳务输出任务。具体考核：１、县（区）及市直有关扩大就业责任单位提供就业岗位情况；２、县（区）劳动部门当年招用并签订劳动合同的情况 使用方向，安排一定数量资金重点用于促进社区就业、扶持非正规组织就业、购买公益性岗位和劳务派遣工作。６、加强再就业培训。认真落实再就业培训计划，采取多种形式开展 ...
//www.110.com/fagui/law_77728.html-了解详情
妇女开展各种劳动技能培训，帮助其从传统种植、养殖业向非农产业转移；有组织地开展劳务输出，为农村妇女在非农产业就业创造更多的机会。制定减少贫困妇女数量的政策 单位招聘专业技术和管理人员，不得以性别为由拒绝录用符合条件的女性，在聘用合同中不得含有性别歧视的内容。提高女干部的政治文化素质，大学本科以上学历的 ...
//www.110.com/fagui/law_37968.html-了解详情
的人员，按途径分，２６．１％为企业内部转岗和三产安置，５．２％为劳务输出，其余６８．７％依次分别为：企业内部待退休１７．９％，流向社会１５． 明确界定彼此的产权。采取借贷、租赁和产权有偿转让办法的，要签订双方权利、义务明确的合同。作为投资的，在享有权益的同时，应对企业承担责任。５．为了动员各方力量共同 ...
//www.110.com/fagui/law_34675.html-了解详情
、社会化的就业服务体系，采取政府补贴加市场化运作的方式，实行技能培训、劳务输出和安置就业“一条龙”服务。健全职业技能培训制度，形成以公办职业培训学校为 落实最低工资标准，进一步完善以劳动标准和工资为主要内容的集体协商、集体合同制度，建立符合市场经济要求的工资正常增长机制，形成政府主导、行业自律、企业 ...
//www.110.com/fagui/law_296040.html-了解详情
和用人单位提供接洽场所和条件；(五)开展劳务承包、劳务输出与引进活动；(六)指导劳动者和用人单位依法签订劳动或聘用合同、进行合同鉴证、办理社会保险手续。第十 按照国家有关规定办理。第三十六条用人单位应当与录用人员依法签订劳动或者聘用合同，并按照规定办理社会保险手续。第五章 法律责任第三十七条违反本条例 ...
//www.110.com/fagui/law_259096.html-了解详情
缴纳养老、医疗、失业等社会保障费用，组织下岗职工参加职业指导、再就业培训和劳务输出等，引导和帮助他们实现再就业。为加强再就业服务中心的组织、管理 劳动关系、没有在社会上找到其他工作的人员。对于实行劳动合同制以后参加工作且合同期满的人员，可按照《中华人民共和国劳动法》和国务院有关规定终止劳动关系；合同期 ...
//www.110.com/fagui/law_214522.html-了解详情
抓好落实政策和提高技能两条主线，全力做好就业再就业工作。坚持把加快农村劳务输出作为最大的农民致富工程来抓，按照“公平对待、合理引导、完善管理、 权益。加大劳动保障监察执法力度，严厉查处和纠正克扣、拖欠工资，不签订劳动合同和不参加社会保险等违法行为，切实维护包括农村进城务工人员在内的所有劳动者的合法权益 ...
//www.110.com/fagui/law_205257.html-了解详情
附本人资格有效期内的考评工作总结、技术成果复印件和本人考评员原证（卡）、聘任合同等材料，经受聘鉴定站初审，省级农机主管部门、部农机指导站、部鉴定中心 三十二条职业资格证书是劳动者职业技能水平的凭证，是劳动者就业、从业、任职和劳务输出法律公证的有效证件，是用人单位招聘、录用和确定劳动报酬的重要依据。职业 ...
//www.110.com/fagui/law_198900.html-了解详情
)、开发区管委会、市规划局共同拟定出让方案。市土地管理局应与受让方签定国有土地使用权出让合同。第七条出让地块面积以现场测量为准，与出让地块相邻道路(不含路幅宽 制定，报市政府审批。第三十四条市、县区劳动部门要积极创造条件，组织劳务输出。有条件招工的企业应服从劳动部门的安排，优先录用征地后的一级劳力。第 ...
//www.110.com/fagui/law_55507.html-了解详情
并为其提供求职咨询和介绍工作单位；（四）指导求职人员和用人单位双方签订劳动合同并到劳动就业管理机构办理有关手续。对残疾人、妇女求职的应当提供特殊帮助，促使 、协调有关单位按照用人需要开展多种形式的职业技术培训；（七）组织劳务协作或区域间的劳务输出与输入；（八）为境外求职人员办理有关手续和提供服务；（九 ...
//www.110.com/fagui/law_34812.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务