合理负担养老保险费用，其中个人缴费比例要随工资水平的提高逐步达到工资收入的５－６％，经济条件较好的地区可提高到７－８％。养老保险社会统筹与个人帐 ，谁投资的原则，实行国家、地方、企业和个人分担；对无力承担本单位职工培训的中小企业、事业单位，劳动行政部门按国家规定对职工培训经费进行统筹，用于联合办学，或 ...
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，由用人单位和工伤职工以伤残津贴为基数，缴纳基本养老保险费、基本医疗保险费到法定退休年龄。 工伤职工伤残津贴低于职工基本养老保险、基本医疗保险缴费基数的， 单位承担。 第二十八条 公务员、参照公务员法管理的事业单位和社会组织的工作人员因工作遭受事故伤害或者患职业病的，可以按照《条例》和本办法的规定进行 ...
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雇工，下同）和退休（退职）人员；（二）参加职工基本养老保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工医保的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员（以下统称 规定缴纳：（一）职工医保基金的缴纳：机关、事业和省部属单位，单位缴费不低于工资总额的8%，在职职工个人缴费不低于本人上年度月平均工资（以下简称缴费 ...
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）人民政府下达，并于每年5月15日前报市退役士兵安置工作领导小组；市级机关、事业单位，中央在渝企业和市属国有企业的统筹安置计划，由市退役士兵安置 士兵服役年限视同职工基本养老保险缴费年限的养老保险待遇计发办法，按照国家和我市有关规定执行。2．城乡居民合作医疗保险。退役士兵到各类用人单位工作的，应当按 ...
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工场等集中安置残疾人就业单位办理社会保险给予政策优惠。落实重度及贫困残疾人参加城镇居民社会养老保险、城镇居民基本医疗保险、新型农村合作医疗个人缴费部分政府补贴政策。 保障金，由地税部门代征，并将保障金代征列入其工作目标；财政供给的机关、事业单位应缴纳的残疾人就业保障金，不能按规定缴纳的，由各级财政部门 ...
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他收入；（四）与失业保险缴费相关的滞纳金和罚款；（五）财政补贴；（六）依法纳入失业保险基金的其他资金。第六条 企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、 一）重新就业的；（二）应征服兵役的；（三）移居境外的；（四）享受基本养老保险待遇的；（五）无正当理由，超过3次拒不接受所在地人民政府指定部门或者机构 ...
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相应的增加原因。四险增加原因包括：新参加工作、外省(行业统筹、军队)调入、机关事业转入、复员军人、转业军人、其他新参统。医疗增加原因包括：新参统 2.参保单位 信息查询(目前仅提供四险信息) 五、本单位人员养老保险历年对帐单、养老保险年帐户。 六、本单位人员当年各月缴费情况查询(目前仅提供四险信息) ...
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（合政〔2001〕92号）（一）第五条修改为：“市、区、县机关工作人员在办公、会议、宣传、执行公务和接待外地人员时必须使用普通话。凡不能 工商户和灵活就业人员、国家机关、事业单位及与其形成劳动关系的非在编人员。”（二）第三部分“规范全市基本养老保险制度”中“（二）统一养老保险缴费标准和计发待遇”第2项 ...
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有雇工的个体工商户以及有生产经营活动、经费自收自支（含企业化管理）的事业单位（以下称用人单位）应当依照《条例》、《办法》和本试行办法的规定参加工伤 地上年度职工社会平均工资乘以职工人数作为缴费基数。职工个人不缴纳工伤保险费。第十条工伤保险基金实行全市统筹，分级管理。养老保险由市直接管理的，其工伤保险暂 ...
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保险的灵活就业人员适用本办法有关城镇个体劳动者的规定。市属、区属机关、事业单位和社会团体社会保险费的征缴仍按原规定执行，待条件成熟后参照本办法执行 人员所支付的工资，可凭企业外地参保人员情况表、外地参保人员身份证复印件、养老保险缴费手册及其复印件、企业支付给外地参保人员的工资发放清单复印件，其工资总额 ...
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