，受市长委托，负责其他方面的工作或专项任务，并可代表市人民政府进行外事活动。对于工作中的重要情况，应及时向市长报告；对于政策性问题，要认真调查研究，及时 的理由、背景和有关说明材料一并报送。凡内容涉及其他部门职权范围的，主办部门应主动与有关部门协商，取得一致意见后方可报送文稿。如有分歧，主办部门的主要 ...
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行业范围情报交换、同期税务检查和授权代表的访问等。第八条专项情报交换是指一国税务主管当局就国内某一税务案件提出具体问题，并依据税收协定请求另一国税务 ，并由国家税务总局与协定国对方协商后组织实施。第二十九条确因税收管理工作需要，各级税务机关可逐级向国家税务总局提出授权代表的访问，由国家税务总局审批并与 ...
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召开全市性的会议，应本着快捷、节俭、效能的原则。 四十五、市政府及其部门召开的工作会议，要减少数量、控制规模、缩短时间、严格审批。应由各部门自行召开的 ，明确完成时限，对执行中发现的问题和新情况要及时报告市政府。市政府重大决策和重要工作部署实施后，市政府领导要对分管部门的工作应认真部署，采取有力措施， ...
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法人承租由承租企业委派厂长(经理)；集体承租由集体推选的代表任厂长(经理)；个人承租者是当然的厂长(经理)。租赁时间一般为三至五年。?第八条租赁双方 搞活经济，解决城镇就业问题的若干规定》(中发(1981)42号文)成立的劳动服务公司，仍按该文件规定执行。四、清理、撤销行政性公司的工作由各级政府领导， ...
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法人承租由承租企业委派厂长(经理)；集体承租由集体推选的代表任厂长(经理)；个人承租者是当然的厂长(经理)。租赁时间一般为三至五年。?第八条租赁双方 搞活经济，解决城镇就业问题的若干规定》(中发(1981)42号文)成立的劳动服务公司，仍按该文件规定执行。四、清理、撤销行政性公司的工作由各级政府领导， ...
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有关部门认真查处。关联法规：全国人大法律（1）条第二十四条 工会监督企业、事业单位执行国家规定的工作时间和休假制度。企业、事业单位不得随意延长 进行指导。各级劳动争议仲裁委员会应当有工会代表参加，工会可以派出兼职劳动争议仲裁员参加劳动争议仲裁庭的工作。第二十七条 县级以上各级总工会设立法律顾问组织，为 ...
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，进行和解，必须经过被代表的当事人同意。第十八条人事争议仲裁委员会在收到仲裁申请书之日起十个工作日内，认为不符合受理条件的，应当书面通知申请人不予 书面仲裁。第二十一条人事争议仲裁委员会应当在开庭审理人事争议案件五个工作日前，将开庭时间、地点、仲裁庭组成人员等书面通知当事人。申请人经书面通知无正当理由 ...
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名单，酝酿、协商，确定并公布正式候选人。(七)主持召开选举大会，组织投票选举，确认选举、选票是否有效，公布选举结果；(八)处理选举中出现的问题；(九) 五日内召开。第二十三条在村民委员会换届期间推选村民小组长和村民代表。推选村民小组长和村民代表的工作应在选民登记结束后、村民委员会成员候选人提名前进行。 ...
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的商业机密，不得在委托书正式签发前以任何形式向申办行和借款人等透露代理资格评审工作情况。 第二章选择标准 第六条代理经办行必须具备以下条件：（一）其总行已 的格式填写，其内容应包括但不限于投标书中所提问题，字迹必须清楚，必须加盖总行公章，必须由总行法人代表签字。有代理人的，其授权必须有总行法人代表签字 ...
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机构应当以书面形式予以答复，并将书面答复内容告知其他已索取招标文件的投标人，但不得说明问题来源。采购机构认为必要时可以召开招标准备会议，邀请所有已索取 的同一时间以公开方式开标。开标时，招标机构应当邀请评标委员会成员、投标人代表、公证机关和有关单位代表参加。第十八条 采购机构负责评标委员会的组织工作。 ...
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