企业工资总额宏观调控规定的情况；（六）单位支付职工工资情况；（七）国有企业经营者的收入情况；（八）单位和劳动者缴纳社会保险费情况；（九）社会保险金给付 复议或起诉。复议和诉讼期间，不影响原决定的执行。单位和劳动者逾期不申请复议，不起诉又不执行处理决定的，劳动监察机构可以申请人民法院强制执行。关联法规： ...
//www.110.com/fagui/law_38853.html-了解详情
保险费的比例。全省逐步做到对各类企业和劳动者统一制度、统一标准、统一管理和统一调剂使用基金。第十一条职工的工资收入为缴费工资。企业应当按照政策规定的比例，以 劳动行政部门办理退休手续，换领《职工退休养老证》，由经办机构或者其委托的单位按月支付养老金。第二十九条职工和退休人员因病或者非因工负伤死亡后，由 ...
//www.110.com/fagui/law_26459.html-了解详情
直属机构：《中华人民共和国劳动法》第七十五条关于“国家鼓励用人单位根据本单位实际情况为劳动者建立补充保险”的规定，为建立我国企业补充养老保险制度提供了 部分，由社会保险经办机构返还企业作为补充养老保险供款；也可以经当地政府批准，将不超过本企业工资总额一定比例部分计入企业相关成本费用。补充养老保险费用中 ...
//www.110.com/fagui/law_24958.html-了解详情
利益共同体的组成部分。 第五十七条 自治利益共同体、它组成内的基层共同体和单位以及自治利益共同体联合组织都是法人，有宪法、法律、关于建立利益共同体或 劳动者的人数的比例确定。为了保证某些社会劳动部门或地区的劳动者的相应代表性，可以不按上述原则而采用其他标准。 第一百三十九条 在联合进劳动人民社会主义 ...
//www.110.com/fagui/law_14564.html-了解详情
”二、第三条修改为：“在中国境内的企业、事业单位、机关中以工资收入为主要生活来源的体力劳动者和脑力劳动者，不分民族、种族、性别、职业、宗教信仰、教育程度 或者拒不拨缴工会经费，基层工会或者上级工会可以向当地人民法院申请支付令；拒不执行支付令的，工会可以依法申请人民法院强制执行。”四十二、第三十七条改为 ...
//www.110.com/fagui/law_7046.html-了解详情
的合法权益。 第三条 在中国境内的企业、事业单位、机关中以工资收入为主要生活来源的体力劳动者和脑力劳动者，不分民族、种族、性别、职业、宗教信仰、教育 拒不拨缴工会经费，基层工会或者上级工会可以向当地人民法院申请支付令；拒不执行支付令的，工会可以依法申请人民法院强制执行。 关联法规：立法、司法解释（1） ...
//www.110.com/fagui/law_5999.html-了解详情
用人单位承担工伤保险责任，但原用人单位与借调单位可以约定补偿办法。 企业破产的，在破产清算时优先拨付依法应由单位支付的工伤保险待遇费用。第四十二条 关系(包括事实劳动关系)的各种用工形式、各种用工期限的劳动者。本条例所称工资总额，是指用人单位直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额。 本条例所称本人工资 ...
//www.110.com/fagui/law_1567.html-了解详情
和同级财政可根据有关规定，结合实际情况，发给见习生不低于当地最低工资标准的生活费。鼓励社会力量建立大中专毕业生就业和创业见习基地。对提供就业和创业 就业机会。用人单位招用人员，应当依法对少数民族劳动者给予适当照顾。第十八条 县级以上人民政府应当为失业人员自主创业在经营场地方面提供方便，可以在土地利用 ...
//www.110.com/fagui/law_401956.html-了解详情
管理事业单位和社会团体的从业人员、机关工勤人员办理退休手续时，其基本养老金低于国家规定同类退休人员退休费或者基本养老金待遇标准的，其差额部分按照原工资支付 、社会保险费征收机构可以依法申请人民法院强制执行。 第七章 附 则 第五十四条 本条例所称从业人员是指获得一个月以上工资收入的劳动者、经营者，以及 ...
//www.110.com/fagui/law_401574.html-了解详情
津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额。 经工伤职工本人提出，职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金， 违反法律、法规规定，将承包业务转包、分包给不具备用工主体资格的组织或者个人，该组织或者个人雇用的劳动者从事承包业务时因工伤亡的，由该具备用工 ...
//www.110.com/fagui/law_401405.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务