标准提供最低生活保障，本人不再享受低保待遇，并视为有收入，收入标准按新乡市最低工资标准核算。第七条城市低保户中的“三无”对象、二级以上重度残疾人、70岁以上的 ，不高于4个工作日。（二）不参加公益性劳动服务，且时间累计超过两个月规定应参加劳动服务时间的，取消其低保资格。因身体原因不能参加公益性服务劳动 ...
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在2年以上的，试用期不得超过6个月。第九条劳动合同约定的劳动者工资不得低于本市职工最低工资标准。用人单位未与劳动者订立劳动合同或者劳动合同没有约定工资 第二十三条用人单位濒临破产进行法定整顿期间或生产经营状况发生严重困难，符合国家规定的裁员条件，确需裁减人员的，应当提前30日向工会或者全体职工说明情况 ...
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的合法权益，根据《劳动合同法》、《工会法》、《公司法》、《集体合同规定》和《工资集体协商试行办法》等法律法规，结合我市实际，制定本办法。一、工资 、企业工资总额的增长必须符合当年公布的全市工资增长指导线的要求；3、职工的劳动报酬不得低于当年公布的全市最低工资标准；4、上年度全市城镇居民消费价格指数；5 ...
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空缺的,按照本办法规定产生新的代表。第三章工资集体协商程序第十九条工资集体协商应当包括以下内容:(一)工资协议的期限;(二)工资分配制度、工资标准和 在日法定工作时间内所得的计件工资不得低于按当地企业法定最低工资标准所折算的标准。开展区域、行业工资集体协商的,双方可以根据劳动特点、劳动条件、劳动强度、 ...
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．工程建设施工企业应当根据劳动合同约定的工资标准等内容，按月支付工资，并不得低于最低工资标准。2．工程建设施工企业应将工资直接发放给民工本人，工资 依法吊销营业执照。5．工程建设施工企业非法用工或者违反本办法第四条有关规定，造成民工工资拖欠的，应承担全部责任。6．各开户银行应主动配合相关主管部门加强对 ...
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农民工应得工资的足额支付，在春节前结清农民工工资），且每月支付的农民工工资不得低于施工所在地的企业职工最低工资标准。（三）工程总承包单位按照与分包单位或劳务 保障金制度实施办法（试行）〉的通知》（渝劳社发〔2005〕46号）的有关规定。（一）各行业主管部门要加强对各自管辖的建设工程项目的管理，确保工资 ...
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农民工工资保证金按用人单位全部农民工人数乘以当地最低工资标准计算确定。第四条非建设领域农民工工资保证金预存办理程序（一）劳动保障行政部门查实用人单位存在拖欠、克扣农民工 行政负责人问责办法》或各州市人民政府制定的问责办法适用范围的，按相应规定处理。第十一条本实施办法自二00九年一月一日起执行。 附件： ...
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增长下线为零增长或负增长，但企业支付给提供正常劳动的职工工资不能低于当地最低工资标准。上述工资指导线适用于企业在岗职工工资分配。全省各类企业应按照工资 上不高于预警线（上线）。全省各类企业要大力推行工资集体协商制度，企业经营者与工会应按照国家有关规定，围绕基准线，根据企业实际情况，经过协商，合理确定 ...
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平均缴费基数计算缴纳每位退休人员的医疗保险费。4、按照《广东省失业保险条例》规定参加失业保险的社会团体、事业单位工作人员（不含合同制职工、临时工）缴纳 非因工死亡遗属津贴。其中，失业保险金和医疗补助金分别按汕头市人民政府公布的企业职工最低工资标准为基数计发。四、南澳县医疗保险缴费基数、缴费比例及待遇 ...
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保险实施办法》(湖北省人民政府令第235号)的有关规定，失业人员月失业保险金和月医疗补助费标准分别按当地最低工资标准的70%、5%确定。省人民政府已决定从 /月、350元/月、322元/月、294元/月、266元/月，各档标准适用区域范围详见附表。二、失业人员在领取失业保险金期间的医疗补助金发放标准分 ...
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