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赤脚医生要保持相对稳定。选拨、调动、撤换赤脚医生要经过合作医疗管理委员会或管理小组讨论通过,征得公社卫生院同意,经公社审查,报县卫生局批准。第十三条 形式和天数应在保证赤脚医生进行正常防病治病工作情况,由各地确定。赤脚医生报酬要体现按劳分配多劳多得原则,可以采取工分或工分加现金补贴等方式, ...
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70%掌握。按此比例缴费仍有困难经过企业与职工协商,可由职工个人缴纳一部分,但职工个人缴费数额不应超过本人工资收入2%。这些企业职工及 ,各统筹地区应从当地实际情况出发,与企业协商,采取灵活措施和办法,促进这些企业职工及退休人员参加当地基本医疗保险。四、对暂时完全没有缴费能力,不具备参加 ...
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-5021704服务承诺纳税人办理下列涉税事项,在条件符合、手续齐备、资料完整情况,地税机关应在承诺时限内予以办理。一、税务登记1、办理税务登记 无偿占用财物;6、不准收取回扣、中介费、好处费;不准享受纳税户福利待遇;7、不准利用本人及家庭成员婚丧嫁娶以及工作调动、过生日、迁新居等机会大操大办, ...
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程度,一次付给抚恤费五百元至一千元。(二)完全丧失劳动能力者,每月发给本人抚恤费三十六元,直至其死亡为止;其中饮食起居需人扶助者,每月加发护理费二十 无人照顾,由所在乡、村负责用其护理费雇用护理人员。三、在紧急情况因英勇抢险和抢救人民生命财产而致残或死亡者,增加抚恤费百分之二十。四、民工非因工病 ...
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民主监督制度,充分发挥工会、职工代表大会作用。企业经营者和职工工资调整及奖金分配方案,都要经过职工代表大会审查同意方可实行、企业劳资部门要和工会密切 在充分尊重企业自主权前提,加强内部分配政策指导,及时总结交流企业先进经验,提供咨询服务,监督检查企业执行工资法规、政策和计划情况,帮助企业 ...
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当事人各一份,存档一份。鉴定结论是处理医疗事故依据。各级鉴定委员会鉴定结论在没有争议情况效力相同。鉴定结论如有争议,可申请上一级鉴定 直接责任者,医疗单位应当根据其事故等级、情节轻重、本人态度和一贯表现分别给予以下行政处分: 一级医疗责任事故:记大过、降级、降职、撤职、开除留用察看、开除; ...
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承包上交利润前提(亏损企业不突破亏损指标),可以从销售收入中提取1%以内技术开发费,新产品开发品种多、任务重企业,经同级财政部门同意,可以从销售 交叉较多检查,原则上采取集中、统一、联合办法进行,避免多头检查、重复检查;没有经过批准检查、评比,企业有权拒绝。具体事宜另行规定。第十七条本 ...
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集团会议、党委会和职代会等组织讨论确定。对医院中层行政和业务干部任免、聘任或解聘,经过医院党委集体讨论决定,由院长组织实施。(五)考核指标体系:根据 服务质量指标,主要考核医院贯彻执行国家有关卫生行业管理法律、法规和政策情况,以及医疗服务质量等情况;另一类为经营管理指标,主要考核国有资产保值增值 ...
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票箱,而且必须由换届选举委员会成员带领两个监票人在当日到其住所进行投票。在选举前,换届选举委员会对选民情况要摸清底数,决不能以任何借口扩大流动票箱使用 超过3人,并不得违背本人选举意愿。不能到场直接投票选民,应在选举日3日前向换届选举委员会提出书面委托申请并指明受托人,经同意后办理委托投票证。 ...
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观点上虽有错误,但陈已执行期满释放,本院和省院曾分别向专县干部和陈刘本人进行了教育,专县两级亦已作出书面检讨,因之,撤销前判另发判决书已无 反革命活动混淆起来。这些道理,杜佩珊同志在“关于贯彻保障人权政策”报告中已经有了较详细说明,我们是同意。附:最高人民法院对陈小辰刘西更婚姻案件调查及意见 ...
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