为认真贯彻《国务院办公厅关于印发文化体制改革试点中支持文化产业发展和经营性文化事业单位转制为企业的两个规定的通知》（国办发［2003］105号），以下简称 、省人事厅、省财政厅、省劳动保障厅、省编办关于做好国有改制、破产企业离休干部管理工作的意见〉的通知》（川委办［2002］34号）精神办理。转制为 ...
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和个人的任用关系，明确双方的责任、权利和义务。第三条事业单位实行聘用制必须坚持党的干部路线、方针、政策，坚持德才兼备、任人唯贤的用人标准，坚持公开、平等 和人事关系转移等事宜。必要时，对担任领导职务和在特殊岗位工作的受聘人员，按法定程序进行终结审计。第二十三条事业单位原合同制职工可按本暂行办法重新签订 ...
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聘用人员为大中专应届毕业生的，试用期可以延长至12个月。党政领导干部任职试用期的确定，按照《党政领导干部选拔任用工作条例》中的规定执行。5．聘用合同生效期限 合同制试行办法》第四十五条规定，发给一定的经济补偿。对于符合《关于北京市事业单位实行聘用合同制中未聘人员安置有关问题的通知》（京人发〔2002〕 ...
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增加干部计划》（注：本选编略），已经国务院批准，现发给你们，请认真贯彻执行。各级组织人事部门要充分重视，加强领导切实把这项工作做好。 附：关于实行干部计划 吸收，并报地市以上政府劳动人事部门批准。（二）事业单位原则上不从工人中吸收干部。少量确需吸收的，应在干部编制定员和专业技术职务的比例限额内，实行 ...
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总公司）领导，各主管局（总公司）属下单位举办的劳动服务公司受主办单位和上一级劳动服务公司双重领导，以主办单位领导为主。各级劳动服务公司业务上接受市劳动服务公司指导 财经管理制度，节约开支，堵塞漏洞，严格财经纪律。第十七条各市属企、事业单位办的劳动服务公司，可参照本试行办法执行。第十八条本试行办法自公布 ...
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生活费，原则上离休、退休、退职干部按干部管理权限审批；退休、退职工人，由发给退休费、退职生活费的单位审批。九、今后，机关、事业单位工作人员离休、退休、退职时 、退职生活费，均按本通知的办法相应增加。十、各单位、各部门在具体组织实施中，要加强领导，严格执行政策，注意做好思想政治工作，认真把这项工作做好。 ...
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（一）不得将给予无线移动电话话费补贴作为一种待遇固定给领导干部。无线移动电话话费补贴的人数不得超过本单位行政编制的５％。无线移动电话每机每月的话费补贴 无线移动电话全年话费实际支出超过话费限额的，由本人写出书面报告，报局以上单位核查属实，可据实报销。五、住宅电话、无线移动电话作价过户给个人所收回款项， ...
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，不符合条件的取消其领取住房补贴资格；无异议的，由职工所在单位房改（房管）部门和主管领导审核后分别在《申请表》上盖章并签署意见；3、单位 其他事业单位职工的住房货币分配按《北京市进一步深化国有企业住房制度改革加快解决职工住房问题的指导意见》（京国土房管方字[2001]1027号）执行，其中企业离休干部 ...
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地影响了企业的经济核算和正常生产，减少了国家的财政收入，侵害了企业事业单位和广大群众的经济利益，腐蚀了一些干部，助长了不正之风。为了维护国家、企业事业 大事。这项工作涉及面广，政策性强，各级党委、政府要加强领导，切实抓紧抓好。对严重违法乱纪的共产党员、国家干部，必须严肃地按党纪、政纪和法律处理。请各省 ...
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的《全民所有制工业企业厂长工作条例》关于“厂长离任前，企业主管机关（或会同干部管理机关）可以提请审计机关对厂长进行经济责任审计评议”的规定，结合我市情况， 实行企业领导体制改革试点的全民所有制的工业企业，对厂长（经理）离任经济责任进行审计评议。其他企业暂按其主管部门规定办理。区、县属企业事业单位负责人 ...
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