基本工资待遇不变,津补贴按退休人员处理,单位和个人继续按规定缴纳各项社会保险费,达到国家法定退休年龄时,按企业办法办理退休手续。符合云科发(2000) 按劳社部发(2000)2号文的相关规定执行。 41?转制后按照有关规定为职工建立企业年金和补充医疗保险,并通过企业年金妥善解决转制时在职人员的养老待遇 ...
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》之日起15日内,向自治区劳动能力鉴定委员会申请再次鉴定,并提交原鉴定结论及相关材料。自治区劳动能力鉴定委员会组织再次鉴定时,不得选用参加原鉴定工作的专家。 15个月计发,十级按12个月计发。第三十条五级至十级工伤职工距法定退休年龄不足五年,本人提出解除劳动合同的,一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业 ...
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的办法,参加基本医疗保险和大额医疗保险,并按规定缴纳医疗保险费。3.失业保险费:以上年度全区城镇单位在岗职工月平均工资为缴费基数的3%按月缴纳。补贴 终止享受相应人员的社会保险补贴:1. 被用人单位录用,签订了劳动合同的;2. 开办了私营企业的;3. 达到法定退休年龄或死亡的。第七条 未参加社会保险或 ...
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工死亡职工丧葬补助金、一次性因工死亡补助金、供养亲属抚恤金);(二)劳动能力鉴定及相关的医疗检查费用;(三)工伤康复费用;(四)辅助器具配置费用(五) 时应当优先拨付:(一)一级至四级工伤职工至法定退休年龄时应当由单位缴纳的社会保险费,由单位或其行业主管部门按规定一次性划拨给经办机构;(二)五级至六级 ...
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基本工资待遇不变,津补贴按退休人员处理,单位和个人继续按规定缴纳各项社会保险费,达到国家法定退休年龄时,按企业办法办理退休手续。符合云科发[2000]003 养老保险统筹基金中支付,具体办法按劳社部发[2000]2号文的相关规定执行。41.转制后按照有关规定为职工建立企业年金和补充医疗保险,并通过企业 ...
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,2001年12月底以前可计算的连续工龄视同缴费年限,单位和个人不再补缴养老保险费。转制单位在转制前已经参加事业单位职工养老保险统筹的,从转制之日起改为参加 统筹基金中支付。转制后参加工作的人员,按照我省城镇企业职工基本养老保险的有关规定执行。(十一)距法定退休年龄5年以内或工龄满30年的人员,在改制 ...
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》之日起15日内,向自治区劳动能力鉴定委员会申请再次鉴定,并提交原鉴定结论及相关材料。自治区劳动能力鉴定委员会组织再次鉴定时,不得选用参加原鉴定工作的专家。 15个月计发,十级按12个月计发。第三十条五级至十级工伤职工距法定退休年龄不足五年,本人提出解除劳动合同的,一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业 ...
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内容应当包括享受工伤保险待遇的人员范围、参保时间、缴费情况等。 职工有权督促用人单位参加工伤保险及公示参保情况,用人单位的工会组织有义务督促用人 基本医疗保险费到法定退休年龄。 工伤职工伤残津贴低于职工基本养老保险、基本医疗保险缴费基数的,缴费基数按照职工基本养老保险、基本医疗保险相关规定执行。 工伤 ...
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进行工伤认定和劳动能力鉴定。 第十九条 用人单位违反《中华人民共和国职业病防治法》《中华人民共和国劳动合同法》相关规定与职工解除或者终止劳动、聘用关系,该 基本养老金低于伤残津贴的差额部分由工伤保险基金补足。 一级至四级工伤职工达到退休年龄,但不符合按月领取基本养老保险待遇条件的,由工伤保险基金继续按 ...
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缴纳基本养老保障积累金后,在城镇就业又参加城镇职工基本养老保险的,当其达到法定退休年龄或申领基本养老待遇年龄时,按以下方式计发基本养老待遇:(一) 壮族自治区劳动和社会保障厅关于做好我区企业职工基本养老保险工作有关问题的补充通知》(桂劳社发〔2009〕13号)等文件相关规定,个人或村集体到市社会保险 ...
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