职工，按规定需转户籍关系的，报劳动保障行政部门批准，依照有关规定办理手续。企业确需招聘外国籍或者香港特别行政区和澳门、台湾地区人员的，报省劳动保障行政部门 发给职工劳动防护用品和保健食品。第三十四条企业职工发生伤亡或急性中毒等事故时，企业在积极施救的同时，应当按照国家和省的有关规定，及时报告有关部门并 ...
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户口，被用人单位招用的员工。本条例所称用人单位是指深圳市内招用劳务工的企业、事业单位、国家机关、社会团体和个体经济组织。第三条用人单位招用劳务工，应与 事故的，用人单位必须立即组织抢救，并按法律、法规有关职工伤亡事故报告和处理的规定，报告事故情况，接受有关部门对事故的调查和处理。用人单位不得破坏事故 ...
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防护用品和保健食品。第三十三条合营企业发生职工因工伤亡、严重职业中毒、职业伤害事故时，应及时报告企业所在地有关部门，并接受他们对事故的调查和处理。第三十四条 意见，当地劳动部门有权予以制止。第三十五条合营企业职工享有国家规定的法定节假日、公休假日和探亲、婚丧、女职工生育等带薪假期。第六章劳动争议第三十 ...
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的规定，改善劳动条件并接受所在地劳动行政部门的监察。第十七条外商投资企业发生职工因工伤亡、严重职业中毒、职业伤害事故时，必须按照国家规定，及时报告企业主管部门、所在地劳动行政部门、工会组织，并接受有关部门对事故的检查和处理。第十八条外商投资企业职工享有国家规定的法定节假日，以及探亲、婚丧、分娩和 ...
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符合本条例第十三条规定的；（五）法律、法规规定的其他情形。外商投资企业职工因工负伤或者患职业病医疗终结，经劳动鉴定委员会鉴定确认不同程度丧失劳动能力的 发给职工劳动防护用品和保健食品。第三十四条外商投资企业发生职工因工伤亡、严重职业中毒、职业伤害事故时，必须按照我国有关法律、法规规定，及时报告有关部门 ...
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整顿等情况迟（缓）存、少存或不存风险抵押金，也不得以任何形式向职工摊派风险抵押金。（二）风险抵押金存储数额由市行业主管部门会同同级安全生产监督管理部门 保险。（三）公众责任保险是指保障投保企业因生产经营过程中发生意外事故，造成第三者的人身伤亡和财产损失，依法应由企业承担的经济赔偿责任及相关费用的保险。 ...
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，层层抓落实的责任体系，切实把责任落实到每一个单位、每一个岗位、每一个职工。要进一步强化安全生产考核，把安全生产工作作为对各地区、各部门、各单位及 最严格的安全生产监管制度，对不具备安全生产条件的企业或单位，坚决责令停产或予以关闭；对严重违反规定即使没有发生伤亡事故的，也要追究责任；对发生的每一起事故 ...
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管理制度等。（2）定期安全学习制度。驾驶人和承包经营者每月不少于4小时，管理人员不少于4小时，其余职工不少于3小时。3．监督检查制度。（1）企业应安排 不报、谎报或拖延不报。（3）企业负责人在接到事故报告后，应迅速采取有效措施，组织施救，防止事故扩大，减少人员伤亡和财产损失。（4）坚持“四不放过”（ ...
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培训教育，提高他们的自身素质，是从根本上降低伤亡事故的重要措施之一。为此，决定对全市建筑施工企业、矿山企业中农民工开展安全培训教育工作，实行持证上岗制度。 材料》。6．《北京市劳动保护监察条例》及《北京市职工因工伤亡事故处理实施办法》。7．北京市典型工伤事故案例集。8．北京市建筑工人安全生产须知。9． ...
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主管部门报送劳动工资统计报表。关联法规：全国人大法律（1）条第三章 工资和奖惩第二十三条 合营企业职工的工资标准、工资形式、奖励、津贴等制度由企业自行 发给职工劳动防护用品和保健食品。第三十六条 合营企业发生职工因工伤亡、严重职业中毒、职业伤害事故时，必须按照我国的有关规定，及时报告有关部门并接受他们 ...
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