的县、区社会劳动保险机构审查，报昆明市社会劳动保险事业管理处批准，方可办理退休养老手续。劳动合同制工人退休养老期间的待遇，按《暂行办法》第四章的规定执行。因基本建设 符合《暂行规定》第十二、十五条规定的情况之一和辞职后解除劳动合同的，不退还单位和个人缴纳的养老保险基金，重新就业后仍为合同制工人的原投保 ...
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每月工资发放情况填写到工资支付记录卡上，并加盖单位印章或工资支付专用印章。?第八条 建筑施工企业应当根据劳动合同约定的工资标准、支付方式、日期，按月 支付清劳动者工资。?第九条 建筑施工企业与劳动者终止或者依法解除劳动合同，应当在办理终 止或解除合同手续的同时一次性付清劳动者工资。不得以工程款被拖欠、 ...
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次修正)第一章 总则第一条 为了促进劳动者就业，维护劳动力市场秩序，保护劳动者和用人单位的合法权益，实现劳动力资源开发利用和合理配置，根据《中华人民共和国劳动法》和 有关的情况。第十一条 在职人员转换用人单位的，应当依法与原用人单位解除劳动合同，不得违反国家有关劳动法律、法规的规定擅自离职。关联法规： ...
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聘用单位被吊销或者撤回房地产估价机构资质证书的；（四）已与聘用单位解除劳动合同且未被其他房地产估价机构聘用的；（五）注册有效期满且未延续注册的 四十二条大专院校、科研院所从事房地产教学、研究的人员取得执业资格的，经所在单位同意，可以参照本办法注册，但不得担任房地产估价机构法定代表人或者执行合伙人。第四 ...
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自找单位并办理调转手续的，一次性发给5000元再就业补助费；自谋职业的，与单位解除聘用合同，一次性发给相当于本人24个月基本工资的再就业安置费，其中低于1万元的 按现职务工资额就近就低套入同等条件工人职务工资标准。 第十六条事业单位转为企业后，应与员工重新签订劳动合同。合同期限原则上不能短于原聘用合同 ...
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实现社会保险金社会化发放和社会化管理的目标，促进社会保险事业的健康发展。(六)缴费单位和缴费个人在社会保险费征缴中有哪些权利和义务？《条例》规定的用人 招用的农民合同制工人连续工作满1年，所在单位已缴纳失业保险费，本人劳动合同期满未续订或者提前解除劳动合同的，可以领取一次性生活补助。(七)城镇企业事业 ...
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，缴纳社会保险费。第十四条用人单位与劳动者依法终止或解除劳动合同的，用人单位应当及时向劳动者出具终止或解除劳动合同证明，并按规定办理劳动者档案和 。第二十二条职业介绍机构依法从事下列服务活动：(一)为劳动者求职择业和用人单位招用人员进行登记；(二)为求职者提供用人信息、择业指导、求职咨询和介绍用人单位 ...
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劳动保障行政部门核准。(五)由企业公布裁减人员方案，按有关规定与被裁减人员办理解除劳动合同手续，并支付经济补偿金。第九条 企业报告经济性裁减人员时，应提供下列 从被裁减的人员中录用。第十三条 企业裁减人员应按照被裁减人员在本单位实际工作年限支付经济补偿金，实际工作时间每满一年发给相当于一个月工资的经济 ...
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维护等社会公益性岗位以及其它公益性岗位。2、其它岗位：主要指财政拨款的机关事业单位和大中专院校的后勤服务性岗位以及各类企业自行开发的适宜岗位。（二）安置对象有 （五）政府购买岗位的从业人员在从业期间自动离职或违反用人单位（载体）有关规定被提前解除劳动合同的，本人以后不得再享受政府购买岗位待遇。（六）经 ...
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合同终止的条件、违反劳动合同的责任等内容。（四）用人单位不得约定试用期。劳动合同双方解除或终止劳动合同一般应提前三天通知对方，也可以由双方 单位支付从事非全日制工作劳动者的小时工资不得低于当地小时最低工资标准。（三）用人单位支付非全日制从业人员在法定节日期间工作的小时工资不得低于当地最低小时工资标准的 ...
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