中，必须严格遵守有关规定，不得违反。这要作为一条纪律，以避免消费基金的增长失去控制。为了贯彻执行《国务院关于国营企业工资改革问题的通知》(以下简称《 当年的上缴税利数额。上述办法实行以后，企业归还贷款，不再提取职工奖励基金，只提取职工福利基金。实行企业工资总额同经济效益挂钩浮动办法以后，在价格、税率 ...
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，报省人事劳动厅批准。第七条外商投资企业面向社会招聘国营或集体所有制企业在职职工，有关单位应当允许辞职应聘。经所在地劳动行政主管部门办理有关手续后，其工龄方可 。第二十五条外商投资企业应从税后利润中提取一定数额的职工福利基金，用于本企业职工的集体福利、医疗保健和困难补助等。企业应制定医疗待遇办法，并报 ...
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医疗保险制度改革的主要任务：建立适应社会主义市场经济体制要求和经济发展水平，能够保障城镇职工基本医疗需求的社会医疗保险制度，在本市逐步形成基本医疗保险与大病医疗救助 按国家有关规定执行，其它事业单位从事业收入或经营收入中提取的医疗基金中列支；企业从职工福利费中列支。第十七条基本医疗保险启动后，遇有特殊 ...
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中，必须严格遵守有关规定，不得违反。这要作为一条纪律，以避免消费基金的增长失去控制。附：国营企业工资改革试行办法为了贯彻执行《国务院关于国营企业工资 当年的上缴税利数额。上述办法实行以后，企业归还贷款，不再提取职工奖励基金，只提取职工福利基金。实行企业工资总额同经济效益挂钩浮动办法以后，在价格、税率 ...
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，由于安全及时，按规定提取的外轮速遣奖，可免缴奖金税。九、对企业按规定比例从职工福利基金中发放的计划生育奖，是否征收奖金税？答：企业从职工福利基金中 奖，不缴纳奖金税。十、各级政府、主管部门、外单位和企业附属单位给予企业职工的奖金，是否计征奖金税？答：各级政府通过财政拨款发给企业的一次性奖金，不征收奖 ...
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提取三项基金问题企业留用的利润要合理分配使用，建立生产发展基金（包括后备基金和新产品试制基金）、职工福利基金和职工奖励基金。凡由于新开征营业税而使应纳税所得额发生变化，需要重新核定留利及三项基金的企业，由财政部与各部门商定，各部门再根据商定的提取比例层层核定到所属企业。鉴于目前 ...
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经调剂后仍不足的，各级劳动部门在国家下达的劳动计划内帮助解决。第十五条女职工经期假、怀孕晚期工休假、流产假、产假期间，所在单位不得降低其基本工资，不得扣发其 卫生用品，但不得任意扩大发放范围和提高发放标准。此项费用，从企业福利基金中开支。离、退休女职工不比照执行。第十八条怀孕七个月以上和哺乳期的女职工 ...
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。外商投资企业可根据自身经济能力，为本企业职工建立补充养老保险，所需费用从企业自有资金中的奖励、福利基金内提取。四、退休养老保险统筹的项目目前 退休前三年本人所在企业工资的平均数为基数计发养老金。十三、外商投资企业中方固定职工和劳动合同制工人在西安市内转移时，按西安市的现行规定办理。劳动合同制工人， ...
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企业、外商投资企业、私营企业和个体劳动者以及不在城镇的全民所有制企业）职工的养老保险工作；人事部门负责管理全省国家机关、事业单位的养老保险工作（城镇劳动 的奖励（效益工资）、福利基金内提取。企业补充养老保险基金，由社会保险管理机构按照社会保障号码（国家标准ＧＢ11643一89）记入职工个人帐户，并记入 ...
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共同努力，密切配合，积极稳妥地推动这项工作的开展。 关于加强城镇集体所有制企业职工工资收入管理的意见 改革开放以来，我国城镇集体所有制企业（以下简称集体企业） 的比例，分别提取生产发展基金（公积金）、职工集体福利基金（公益金）、奖励基金和分红基金。其中奖励基金、分红基金可用于职工个人的工资收入分配。 ...
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