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等公共卫生经费和农牧区卫生服务网络建设资金等。对县级预防保健机构人员工资及乡镇卫生院编制人员工资实行全额补助。对集体办村卫生室的乡村医生、保健员给予 并在县(区)卫生行政部门设立经办机构,人员由县(区)级政府调集解决,经办人员和工作经费列入同级财政预算,不得从合作医疗基金中提取。到2005年新型农牧区 ...
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经营机制,切实改善支农服务。抓紧做好以县市为单位统一法人的农村信用联社及农村合作银行的筹建工作(农信社省联社、福建银监局、人民银行福州中心支行 医疗服务能力(省发展改革委、省卫生厅、财政厅牵头)。继续推行新型农村合作医疗试点,进一步扩大试点范围,力争达到全省县(市、区)的40%。大力发展社区卫生服务, ...
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(含三十年)的专业科技人员和国家机关、社会团体、事业单位的工作人员退休时,按工资发放渠道一次性给予本人退休前的二个月标准工资补助。自治县的各类 的方针,广泛开展群众性爱国卫生运动,加强疾病防治和妇幼保健工作。自治机关建立健全县、乡(镇)、村委会三级医疗预防保健网络,推行新型农村合作医疗制度,逐步实行 ...
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引进创造条件(如户口、住房、家属工作、子女入学等)。实施能力建设工程,以能力建设为核心建立基本培训制度和专业人员持证上岗制度,实施岗前培训和在岗 拥有一所能够提供基本公共卫生服务的卫生室。加快新型农村合作医疗的推广步伐,到2010年农村新型合作医疗保险参保率达到100%,提高广大农民健康水平和抵御疾病 ...
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社会承受能力的原则下,适当提高学杂费、住宿费收费标准。大力鼓励人才分流,积极支持学校发展校办产业和开展横向科技合作,自筹资金改善办学条件。鼓励和支持社会团体 。在工资总额包干和逐步紧缩事业编制的前提下,应有效地使用流动编制和企业编制。流动编制人员主要包括访问学者及进修教师、兼职教师、临时工作人员、兼任 ...
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稳定粮食价格,控制农资价格上涨,提高农民种粮收益。继续实施农村义务教育“两免一补”政策,将新型农村合作医疗试点县由25个扩大到65个,切实减轻农民负担。支持农产品批发市场和流通设施建设,扩大农村消费。提高城镇中低收入者的收入水平,严格执行最低工资标准。积极培育消费热点。抓好食品、药品安全整治, ...
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好完善社会保障体系试点方案的实施工作,推进医疗保险制度改革,加快完善社会保障体系,积极扩大就业,逐步建立现代企业工资收入分配制度,加强劳动保障法制建设 事业单位工作人员和企业职工流动时养老保险接续办法》,实现人员在机关和企业间流动时养老保险关系平稳过渡。 (五)整顿规范企业补充养老保险和农村养老保险 ...
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办法》市人事局 (一)审批事项(13项) 1.新建事业单位执行工资标准依据:中共中央、国务院发布的《关于国家机关和事业单位工作人员工资制度改革问题的通知》,天津市 机构、中医机构、社会办医机构、个体行医机构、中外合资、合作办医机构等)依据:国务院发布的《医机构管理条例》,(天津市社会办医机构管理条例》 ...
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医疗卫生资源配置,加快人民医院、医大总医院等建设。抓紧建立农村卫生服务体系和新型农村合作医疗制度。建设体育中心奥林匹克体育场,提高竞技体育水平,推进全民健身运动。 开放意识,牢固树立新的发展观,以创新的精神,打破常规,高标准地组织和推动各项工作的开展。要进一步转变职能,强化服务,发挥宏观管理和综合协调 ...
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工资支付情况的监督检查,保证农民工能够按时足额领取工资。 (二)合理确定和提高农民工工资水平。认真落实最低工资标准每两年至少调整一次的规定,合理确定并 转移时,要根据有关规定及时办理。农民工也可根据自愿参加原籍的新型农村合作医疗。 (十二)探索适合农民工特点的养老保险办法。将稳定就业的农民工纳入城镇 ...
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