退休费统筹机构缴纳养老保险费：凡实行退休费统筹制度的单位，按照市人民政府规定的标准缴纳；未实行退休费统筹制度的单位，按照上一年度全市劳动合同制工人平均工资百分之 电工、焊工、司炉工等特殊工种劳动的临时工，必须经岗位培训获得劳动行政部门颁发的上岗操作证书。第十九条临时工在企业工作期间，由所在企业负责管理 ...
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活泼的课内外教育教学活动为主，中学要加强社会实践环节。中小学校要设置多种服务岗位，让更多学生得到实践锻炼的机会。要将青少年校外活动场所建设纳入社区 学生团队精神和顽强意志。加强传染病预防工作和学校饮食卫生管理，防止传染病流行和食物中毒事件发生。制定并实施学生体质健康标准。有条件的地区要推行“学生饮用奶 ...
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要求的专业技术职务系列和专业(一)中小学教师系列；(二)艺术、文学创作系列；(三)卫生系列中临床中医药专业；(四)档案、文博系列中古籍整理、历史时期考古专业； 地区作出重要贡献的人员或工作在基层一线的人员1．在我省工作或提供服务的国家有突出贡献的中青年科学技术管理专家、享受国务院特殊津贴专家、新世纪百 ...
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，为解决国民经济和社会发展的重大问题，做出突出成绩和特殊贡献，在本行业有较大影响，并获得省以上奖励人员。(十三)在新闻、出版、文学、艺术等领域，成绩 发挥各自专长。 第十四条淄博市有突出贡献的中青年专家在管理期间，在市内变动工作岗位的，主管部门要及时报市人事部门备案;调往市外的，要事先报告市人事部门。 ...
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内无法解决的，经商得市劳动局同意，可到外地招收、招聘。第六条外商投资企业的常年性生产（工作）岗位，必须使用合同制工人（含固定工），属临时性的工作， 二条外商投资企业董事会有权根据生产经营特点和经济效益，决定职工的工资标准、工资形式、奖励、津贴等制度。企业职工的人均工资水平，按不低于特区内同行业条件相近 ...
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校方责任保险制度。 第三十条 教育和卫生行政主管部门负责学校卫生安全工作。根据学校规模设立医务室或配备医务人员，开展学校医务工作。 第三十一条 未经国有资产 重要依据。 教育行政主管部门对聘任的校长实行无级别管理，聘任的校长享受校长津贴。 第三十五条 健全州、县人民政府义务教育经费投入保障机制，州、县 ...
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、培智学校义务教育课程设置实验方案》和有关学科标准开设课程。同时，要结合各地实际，针对不同类别残疾儿童少年的身心特点和特殊需求，积极开发地方课程和校本课程 特教工作满10年以上的教师退休后保留特教津贴。将普通中小学承担残疾儿童少年随班就读教学与管理人员的工作列入绩效考核，在绩效工资的考核中给予倾斜。对 ...
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的工资标准不得低于省人民政府规定的当地最低工资标准。第十七条员工工资标准，工资形式以及奖励、津贴等福利待遇，由用人单位确定。第十八条用人单位按国家和本省 有关劳动保护的规定，保证员工在安全、卫生的条件下工作。用人单位应按国家和本省有关保持女职工权益的规定，对女员工实行特殊的劳动保护和保健。用人单位违反 ...
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大会、业主委员会的办公费用以及业主委员会委员津贴的筹集、管理和使用办法，由业主大会确定。 业主大会和业主委员会工作经费的使用情况应当定期以书面形式在 物业管理服务等级确认申请，由市公用事业管理处依据《绥化市住宅小区物业管理服务等级标准》，核定前期物业服务等级。开发建设单位在售房时应明示物业管理服务等级 ...
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。按照定员定额管理原则，严格执行国家规定的开支范围和开支标准，保证人员经费、机关正常运转和审判工作必需的开支，对节约潜力大、管理薄弱的支出项目实行 纪律和财务规章制度的行为进行检查纠正。第二十九条人民法院应建立内部稽核制度和岗位责任制，健全内部监督机制，加强日常财务监督，配合并接受财政、审计等部门的 ...
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