人员时，对未有“节育证”或“未婚证”者，不予录用。同时必须把遵守计划生育法规作为劳务合同的一项内容，主动配合当地街、镇(乡)居委、村委搞好计生工作。用工单位应将 的罚款。第十八条 伪造、骗取计划生育证明者，罚款五百元。医务人员出具假节育手术证明者，要给予政纪处分，并罚款八百元。第十九条 收藏、包庇违反 ...
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执行。第四条 女职工在怀孕、产假、哺乳期间，所在单位不得解除或终止其劳动合同。除按《企业职工奖惩条例》规定开除或除名者外。关联法规：国务院行政法规（ 第二十条 实行计划生育的女职工，可按有关规定享受晚婚假、晚育假、计划生育假、节育手术假等假期及待遇。第二十一条 女职工劳动保护合法权益受到侵害时，应按照 ...
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等待定居国或地区入境签证的，已生育两个子女的育龄妇女，如本人申请，可不作结扎手术，但必须落实有效的避孕措施，并签订计划生育合同，保证在国内不出现计划外怀孕或起生，如出现计划外怀孕应及时采取补救措施。 (五)“培养费”、“培训费”问题。任何单位不得随意收取出境人员的 ...
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劳动权益，不得任意辞退女职工。有下列情形之一的，用人单位不得解除女职工的劳动合同，但法律另有规定的除外：(一)患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分 的，应当优先考虑女方的要求：(一)子女在两周岁以下的；(二)女方已做绝育手术或者因其他原因丧失生育能力的；(三)子女随母亲生活时间较长的；(四)女方无 ...
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要具体协调，主动服务，抓好流动人口的计划生育政策落实，宣传教育，签订生育、节育合同，发放避孕药具，检查督促节育措施的落实，各有关部门主动配合当地各级政府和 ，房主由街道征收)。 5、对出具假证明，非法摘取节育环，做假节育手术，滥发生育指标者，没收其非法收入，并处以1000--5000元的罚款，情节严重 ...
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单位的法律意识，增强女职工的自我保护能力。女职工劳动保护列入企业集体劳动合同，扩大签订女职工专项协议的覆盖面，逐步规范女职工劳动用工制度和特殊劳动保护 诊断机构。12．已婚育龄妇女的避孕方法知情选择率达到90%以上。13．节育手术并发症发生率控制在6/1万以内。14．出生人口性别比得到有效控制。15． ...
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证明》制度，提高《流动人口婚育证明》的服务功能。户籍地在签订流动人口计划生育合同和办理《流动人口婚育证明》时，不得以任何名义收取押金和保证金，坚决 流动已婚育龄妇女返乡孕检；现居住地要保障流动人口免费享有国家规定的“四项手术”、孕情检查和避孕药具等计划生育技术服务，流动人口进行生殖健康检查时，享受市民 ...
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有限公司 全数字化特种工业缝纫机电控系统 31 珠海倍健电子科技有限公司 分体式激光采血仪 32 珠海市司迈科技有限公司 超能等离子体动力外科手术系统 33 珠海市亮森森光电科技有限公司 激光测距枪瞄 34 珠海市精钰科技设备有限公司 PTSI----医用分子筛中心制氧设备 35 珠海一多电气自动化 ...
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专业为执业范围，可从事社区预防保健以及一般常见病、多发病的临床诊疗，不得从事专科手术、助产、介入治疗等风险较高、不适宜在社区卫生服务机构开展的专科诊疗， 第三十四条政府举办的社区卫生服务机构要严格实行定编定岗、公开招聘，签订聘用合同，建立岗位管理、绩效考核、解聘辞聘等制度。非政府举办的社区卫生服务机构 ...
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政府和相关部门要切实维护流动人口实行计划生育的合法权益，户籍地在签订流动人口计划生育合同和办理《流动人口婚育证明》时，不得以任何名义收取押金和保证金， 流动已婚育龄妇女返乡孕检；现居住地要保障流动人口免费享有国家规定的“四项手术”、孕情检查和避孕药具等计划生育技术服务，流动人口进行生殖健康检查时，享受 ...
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