类和工程勘察设计类的29个科研机构，作为第一批改革、实行企业化转制的单位。在2000年内全部由事业单位转变为企业法人，自2001年起按新的管理体制 12月31日的退休人员，基本养老金计发按照企业职工养老保险制度的规定执行，对按企业基本养老金计发低于原事业单位标准的，其差额部分(以下称待遇差)采用加发 ...
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动态管理下的应保尽保。探索建立农村养老和最低生活保障制度。养老保险新增参保人数1000人；失业保险新增参保人数3265人，年末达到6500人；工伤 《淮南市政府雇员招聘管理办法》，建立公务员退出机制。(分值：20分)2、适时启动我市事业单位人事制度改革；起草《淮南市专业技术人才评价办法》，推进职称制度 ...
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全过程提供技术性、管理性服务的咨询设计服务体系。（二）改革目标：勘察设计单位由现行的国有事业单位改为混合所有制的科技型企业，依法建立“产权清晰、权责明确 起基本养老金的调整按企业的办法执行，所需费用从基本养老保险统筹基金中支付；政企后国家统一出台事业单位退休费调整政策时，按企业办法增加的基本养老金与按 ...
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人员，实行企业化管理的事业单位及其职工，机关事业单位的合同制工人纳入基本养老保险范围。同时要积极探索机关和事业单位社会保障制度改革。国有企业、城镇集体 社会保险费专项稽核，重点核查缴费人数和缴费基数。社会保险费的征缴应以缴费单位工资总额作为缴费基数。参保企业要严格按照《社会保险费征缴暂行条例》规定按时 ...
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年金基金管理试行办法》，规范企业年金管理，推动企业年金发展。研究机关事业单位职工养老保险制度改革。（十一）做好失业保险工作。落实各级责任，增强失业 劳动争议处理工作。加快推进劳动仲裁机构实体化建设步伐，积极探索劳动争议处理体制改革。抓好仲裁员队伍建设，加强对仲裁员的资格培训和管理，完善劳动争议仲裁监督 ...
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法人实体和市场竞争主体，逐步建立起现代企业制度。２．对生产经营体制进行改革，参照国际通行的模式，使勘察设计行业尽快形成为固定资产投资活动全过程提供技术性、 执行。５．２００１年底前已经参加当地企业职工基本养老保险社会统筹面基本养老金仍按事业单位计发办法执行的勘察设计单位，按本实施方案规定调整执行。已按 ...
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服务、疾病防治、文体活动为一体的社区老年服务体系。充分调动社区内机关、团体、部队、企事业单位等一切力量广泛参与社区建设，最大限度地实现社区资源的共有 经济发展水平和老年人口规模，从实际需要和可能出发，增加对老龄事业的经费投入，用于补充基本养老保险基金、城市居民最低生活保障、老年服务设施建设、科学研究、 ...
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原行业统筹企业移交地方管理后的正常运行。切实打破封闭运行，将原行业统筹企业的基本养老保险费征缴和养老金发放纳入省级管理。做好原行业养老金计发办法与地方计发办法的平稳衔接工作。同时，推进机关事业单位的养老保险制度改革。（八）基本实现养老金社会化发放。大力推进基本养老金社会化发放工作，养老金 ...
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增加和调整按照企业职工基本养老金调整办法执行，所需经费从基本养老保险统筹基金中支付，低于事业单位增加退休人员离退休费部分，于２００７年１２月３１日前由原单位 核算、自主经营、自负盈亏的企业。六、几点要求（一）各级政府和交通主管部门要从全省事业单位改革试点的角度，从建立市场经济管理体制的角度充分认识此项 ...
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的体制和政策障碍 打破城乡分割体制，逐步建立市场经济体制下的新型城乡关系。改革城镇户籍制度，形成城乡人口有序流动的机制。取消对农村劳动力进入城镇就业的 基本生活保障纳入失业保险，扩大失业保险覆盖范围。完善工伤保险和生育保险制度，逐步扩大覆盖面。适时改革并完善机关事业单位职工基本养老保险制度。鼓励有条件 ...
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