争议调解委员会要加强争议预防工作，宣传劳动法律法规和企业规章制度，主动参与协调履行劳动合同、集体合同、执行规章制度等方面出现的矛盾和问题，健全劳动争议预防和预警 ，是强化基层调解，就近就地化解劳动争议的重要体现。要在个体经济、私营经济比较集中的地区，在地方党委、政府的统一领导下，大力推动乡镇、街道劳动 ...
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争议调解委员会要加强争议预防工作，宣传劳动法律法规和企业规章制度，主动参与协调履行劳动合同、集体合同、执行规章制度等方面出现的矛盾和问题，健全劳动争议预防和预警 ，是强化基层调解，就近就地化解劳动争议的重要体现。要在个体经济、私营经济比较集中的地区，在地方党委、政府的统一领导下，大力推动乡镇、街道劳动 ...
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争议调解委员会要加强争议预防工作，宣传劳动法律法规和企业规章制度，主动参与协调履行劳动合同、集体合同、执行规章制度等方面出现的矛盾和问题，健全劳动争议预防和预警 ，是强化基层调解，就近就地化解劳动争议的重要体现。要在个体经济、私营经济比较集中的地区，在地方党委、政府的统一领导下，大力推动乡镇、街道劳动 ...
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比重、财政收入占gdp比重、人均gdp、第三产业占gdp比重、人均农业产值和个体私营经济地方税收入等指标，对全省各县(市)财政综合实力进行评分，按照得分高低， 竞争性领域，重点支持那些在地方经济发展中具有基础性地位或牵动性作用、而一般企业不愿意投资或无能力投资的项目；支持对于科技进步、市场发育等有重点 ...
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领土内另一地点。缔约各国承允不缔结任何协议在排他的基础上特准任何其他国家或任何其他国家的空运企业享有任何此项特权，也不向任何其他国家取得任何此项排他的 规章的一切人员起诉。第十三条入境及放行规章一缔约国关于航空器的乘客、机组或货物进入或离开其领土的法律和规章，如关于入境、放行、移民、护照、海关及检疫的 ...
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的职工组建工会，有关单位要予以支持，并提供必要的办公场所和设施。外商投资企业、私营企业和具备建立工会条件的乡镇企业应当在开业六个月内依法建立工会并 权益受到侵害时，工会应当支持职工依法提出申诉、申请仲裁、提起诉讼，并且提供法律帮助。第二十五条工会应当协助有关方面组织职工学习文化科学技术和管理知识，加强 ...
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，做好有关的人口与计划生育工作。第七条村民委员会、居民委员会应当依法做好计划生育工作。第八条工会、共产主义青年团、妇女联合会、个体劳动者协会、私营企业协会、 技术服务人员违章操作或者延误抢救、诊治，造成严重后果的，依照有关法律、法规的规定承担相应的法律责任。第五十九条国家机关工作人员在计划生育工作中， ...
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必须把发展高新技术放在优先地位。对于国家批准设置的高新技术开发区、高新技术改造传统产业的示范地区和高新技术企业，其主管的人民政府可根据国家法律、法规，在资金、 原则，创办集体、私营或者个体科研机构，从事科学研究和技术开发活动，并依法开展技术转让、技术咨询、技术服务和技工贸、技农贸一体化经营活动。第二十 ...
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进行建档管理，并按居住地址通报其住所所在地镇、街道；工商部门要在私营集贸市场成立流动人口计划生育管理服务站，将其纳入辖区街道属地化管理。对市场、 充分利用媒体宣传流动人口计生政策法规，不断增强流动人口对流入地的归属感和认同感，尊重其主人翁地位，维护其合法权益。 (二)积极开展便民服务活动，切实维护合法 ...
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论证制度，努力做到民主协商在决策、实施之前，不断提高决策水平。13、完善法律法规，进一步提高法治南京建设水平。制定出台《2007-2010年依法治市工作规划》 、服务群众、服务基层。继续强化行政效能、外商投资、民营科技企业、私营和个体经济四个投诉中心的作用，使政府服务更加规范、公开、透明和高效运行。 ...
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