的基础上，必须使职工得到实惠。在单位产品成本工资含量不增加，人均上缴税利超过工资、奖金增长幅度的前提下，企业上交税利每增长百分之一，工资、奖金 发挥了重要作用。但是，长期以来，由于“左”的错误影响，轻工集体企业的经营管理制度照搬照套了国营企业的模式，致使轻工集体经济没有得到应有的发展。为了进一步贯彻 ...
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国家下达的生产经营计划和承包任务的前提下，给予适当安排。其中，少数企业奖金不足一个半月的，由各级财政根据实际情况给予适当解决；经营性亏损企业，要加强 性公司现行机关、事业单位工资、奖励和劳保福利制度的，待国家关于《全民所有制公司职工工资、奖金和劳保福利待遇暂行办法》下达后，经劳动部门批准，改行企业工资 ...
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业务。为了进一步拓宽流通渠道，解决农民卖难买难的问题，基层供销社和专业公司要增设经营网点，改进购销方法，开展多种服务，方便群众交售和购买。各级 能进能出。今后招用农民合同工不再向当地劳动服务部门缴纳管理费。同时，建立合同工退休基金制度，使老有所养。基金来源可以采取按月由本人缴纳和企业提取。具体办法由 ...
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报告(闽革(1979)综147号)? (十四)关于对集体所有制企业实行企业基金制度的批复(闽革(1979)综282 号)? (十五)同意福建投资企业公司试办寄售等业务的通知(闽革(1979)综340号 )? (十 ...
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号)(十三)批转省物资局关于改变物资经营体制的报告(闽革[1979]综147号)(十四)关于对集体所有制企业实行企业基金制度的批复(闽革[1979]综282号)(十五)同意福建投资企业公司试办寄售等业务的通知(闽革[1979]综340号)(十六)关于试办电视机等物品联运问题的批复(闽革[1979]综 ...
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让权。 六、建立健全股份合作制企业的法人治理结构股份合作制企业实行职工股东大会制度，职工股东大会是企业的权力机构，一般应当实行一人一票的表决方式， 七、实行按劳动分配与按股分红相结合的分配方式股份合作制企业职工工资、奖金分配要遵循“效率优先、兼顾公平”的原则，在工资总额的增长幅度低于企业经济效益增长 ...
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两个月。 第二十九条 对内外商投资的重大项目，各有关部门要实行项目联系人制度，全程跟踪服务，及时协调解决项目实施中遇到的问题。对重大问题，由市政府 项目，由外贸部门提供证明。统一经市开放办、经协办、审计局审核确认。 第四十条 奖金来源：(一)内外商合资、合作企业，由我方企业支付。(二)内外商独资企业， ...
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予以注意，如有必要，缔约国双方主管当局应相互协商。第十条股息一、缔约国一方居民公司支付给缔约国另一方居民的股息，可以在该缔约国另一方征税。二、然而，这些 该缔约国一方征税。二、虽有第一款的规定，缔约国一方政府或地方当局按社会保险制度的公共福利计划支付的退休金和其它类似款项，应仅在该缔约国一方征税。三、 ...
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费用 23三.销售成本合计 24=4+17四.期间费用 25=26+28+311.销售费用 26其中：销售人员工资及附加 272.管理费用 2829+301)公司管理人员工资及附加 292)固定资产折旧 303.财务费用 31其中：利息支出 32(不扣除利息收入)汇兑净损益 33五.销售税金及附加 ...
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，以建立现代企业制度为保障，以重点项目为依托，快速扩张企业规模和实力，全面提升企业技术水平，努力形成一批在国内外具有较强竞争实力的大公司、大集团、 目标的企业，前四个年度可视同完成目标，一次性补发未获奖年度奖金。四、有关规定1?上述奖金由市财政列支，全额奖励企业法定代表人(企业法定代表人不常驻企业、不 ...
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