，又密切协作。市人才交流中心主要负责卫生系统人事代理业务的管理，指导卫生事业单位按照有关规定施行人事代理工作；负责为乙方培训开展人事代理业务的工作人员 ，重点突破，有利于人事管理水平的不断提高。同时，代理部门还可以提供人才招聘、人才引进、人才素质测评、人才开发培训、办理出国手续等多方面的“一条龙”服务 ...
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建设 (一)各级劳动保障部门要适应扩大就业的需要，将劳动力市场建设作为劳动保障事业发展的重要基础工程，统筹规划，并协调政府有关部门，将其纳入当地国民经济 用工行为，保障劳动者的合法权益。加强对用人单位招聘用工行为的指导，制定和完善用人单位发布招聘广告、就业登记、签订劳动合同或协议、缴纳各项社会保险费 ...
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（一）各级劳动保障部门要适应扩大就业的需要，将劳动力市场建设作为劳动保障事业发展的重要基础工程，统筹规划，并协调政府有关部门，将其纳入当地国民经济和 招聘用工行为，保障劳动者的合法权益。加强对用人单位招聘用工行为的指导，制定和完善用人单位发布招聘广告、就业登记、签订劳动合同或协议、缴纳各项社会保险费、 ...
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普及率，全面提升中小学学生素质。县级教育行政部门依法履行对农村中小学教师的资格认定、招聘录用、职务评聘、培养培训、调配交流和考核管理。农村中小学校长的选拔、 、推选聘任、委任等多种任用形式。新进人员实行公开招聘，择优录用，实行人事代理制。抓紧建立事业单位社会保障制度。22．建立开放有序的人才市场体系。 ...
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户籍地的乡（镇）、城市市区异地暂（寄）住的育龄妇女。机关、团体、企业事业单位职工因工作、学习、休假异地暂（寄）住的除外。第三条各级人民政府必须 、街道办事处并协助督促其落实节育补救措施。第十四条暂（寄）住已婚妇女被招聘或雇请为合同工、临时工的，节育（绝育）手术费及其并发症的治疗费、治疗期间的工资福利 ...
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现将《吸收录用干部问题的若干规定》发给你们。今后国家机关、企业、事业单位吸收录用干部都要按照本规定办理。执行中有什么问题，请及时告诉我们。附：吸收 调派解决。解决不了的，可以从工人中吸收和从社会上录用，也可以从社会上招聘。属于选举产生的干部，按照有关规定，通过民主选举产生。二、国家机关、事业、企业单位 ...
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，又密切协作。市人才交流中心主要负责卫生系统人事代理业务的管理，指导卫生事业单位按照有关规定施行人事代理工作；负责为乙方培训开展人事代理业务的工作人员 ，重点突破，有利于人事管理水平的不断提高。同时，代理部门还可以提供人才招聘、人才引进、人才素质测评、人才开发培训、办理出国手续等多方面的“一条龙”服务 ...
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的产生和管理１３．商会领导人的人选由外经贸部推荐（或由三分之一以上的会员单位共同推荐，并经外经贸部批准）后，经会员代表大会选举产生或罢免。１４．商会会长 、福利待遇１６．商会职工的工资、福利待遇，除招聘人员按劳动人事部门和聘用合同的有关规定执行外，按国家对事业单位的有关规定执行。１７．在批准的总编制内 ...
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用于设备更新和技术改造。 第十二条 联营、兼并权。 企业有权与其他企业、事业单位合作经营、联合经营或组建新的经营实体，自主选择联营形式，政府部门不得于预 。 在城镇范围内，企业有权自主招工。企业可根据法律、法规的规定自行制定招聘职工简章，自主确定招工的时间、条件、方式、数量，报劳动部门备案并接受指导和 ...
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，可以设１名监事。第二十二条股份合作企业设厂长（经理），由董事会聘任或者招聘，对董事会负责。厂长（经理）可以从本企业的职工（股东）中聘任或者招聘，也 的基础上，本着以下原则界定产权：（一）国家投资和投资收益形成的资产，国有企业事业单位、社会团体扶持设立的集体企业改组为股份合作企业的，其对该企业的扶持， ...
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