。地方政府投资的工程项目发生拖欠工程款的，所在地政府要根据自身财力状况，按规定时限制定还款计划，从本级政府建设资金中，划出一定比例专项用于清偿拖欠工程款 包工头”的非法用工行为；研究制定建立企业欠薪报告制度、企业欠薪预警制度和欠薪保障制度；负责当地建筑施工企业农民工工资支付情况定期报告的备案管理；配合 ...
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条企业实行公司制改建，对占有的国有划拨土地应当进行评估并按照土地主管机关的规定履行相关手续后，区别以下情况处理：（一）采取作价入股方式的，评估后将 以公益金、盈余公积金、资本公积金和资本金弥补。改建企业账面原有应付工资余额中欠发职工工资部分，在符合国家政策、职工自愿的条件下，依法扣除个人所得税后可转为 ...
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的，劳动保障行政部门可以通过媒体或者网络向社会通报违法单位及其法定代表人，并依照相关规定降低其诚信等级。 职业介绍机构应当按照劳动保障行政部门的要求，在其服务场所 赔偿责任。 第三十四条 用人单位招（聘）用劳动者，未建立职工名册、职工工资支付明细表的，由劳动保障行政部门责令限期改正；逾期不改的，处二 ...
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，根据《中华人民共和国预算法》，中央财政设立均衡性转移支付。（基本定义）第二条 均衡性转移支付不规定具体用途，由接受补助的省（自治区、直辖市，以下 收入（地方分享40%部分）按照税目分别计算。其中，工资薪金所得税税基采用国家统计局提供各地在岗职工平均工资、各地区就业人数、各地城镇居民人均可支配收入等 ...
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宣传、人力资源社会保障、安监、卫生、环保、工会组织、企业联合会、工商联等单位的作用，积极协助做好相关宣传、推荐工作。二、名额分配模范劳动关系和谐企业 开展工资集体协商。3．全面落实职工收入分配制度。认真执行工资支付法律法规，足额发放职工工资，支付高温津贴，并按规定发放加班工资。4．全面执行劳动标准。 ...
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产业结构由劳动密集型向资金与技术密集型转变。财政部门要加大对企业用工服务工作的支持力度，切实保障相关专项资金及时落实到位。各级工会组织要指导和帮助 正常增长机制和支付保障机制，规范企业用工行为及时发布工资指导线和人力资源市场工资指导价位，引导企业合理确定和及时调整职工工资，通过实行职工工龄补贴、年终 ...
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行为的，劳动保障行政部门可以通过媒体或者网络向社会通报违法单位及其法定代表人，并依照相关规定降低其诚信等级。 职业介绍机构应当按照劳动保障行政部门的要求，在其服务场所 赔偿责任。 第三十四条用人单位招（聘）用劳动者，未建立职工名册、职工工资支付明细表的，由劳动保障行政部门责令限期改正；逾期不改的，处二 ...
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项目评估实施办法》同时废止。附件一：关于建设银行固定资产贷款项目评估工作的规定第一条根据建设银行向国有商业银行转化的要求，为了加强和完善建设银行固定资产 产品市场供求现状，预测产品供求发展趋势。主要内容包括：１．国内现有生产企业生产同类产品的生产能力、产品产量及生产能力利用状况；２．国内现有拟建和在建 ...
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职工、企业富余人员所具备的证明材料，是否达到规定要求，在人事（劳动）和工资关系上是否有其原来单位出具相关理顺的证明材料。5、关于劳动用工和社保参保情况的 人员花名册》、《无锡市服务型（商贸）企业安置下岗职工花名册》（以上各一式五份）；（8）2007年1-10月份企业工资支付原始凭证（即凭证联和工资明细 ...
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时间，终止或解除劳动合同的人数、职工姓名、时间，农民工工资支付情况，医疗保险和参加工伤保险、住院医疗保险情况等。第十条施工总承包企业、专业承包 集体劳动合同草案应当提交全体农民工讨论通过。集体劳动合同签订后，用工单位应当按规定将集体劳动合同报送建设工程所在地劳动和社会保障行政主管部门，劳动和社会保障 ...
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