，省直有关委、办、厅、局，中直有关单位，部队驻吉林省有关单位：为了完善企业职工基本养老保险有关政策并与新的劳动工资统计指标接轨，经省政府同意，现就用人 保险省级统筹。 四、对于1994年1月至1998年6月30日期间正式办理因病退休手续的人员，经市、州劳动局复核，确属办理病退时实际年龄和连续工龄均符合 ...
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企业补充医疗保险费的提取标准，按不高于本企业职工上年度工资总额(含退休职工养老金、退职职工生活费)4％的标准从职工福利费中列支，福利费列支不足的部分 保险最高支付限额以下个人自付超过一定数额的医疗费用。(三)补助享受医疗照顾的企业高级管理人员、高级专业技术人员，获得省、部级以上劳动模范荣誉称号的人员， ...
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跨行政区域经营、按系统进行管理、实行全国统一经济核算的部门。经国务院批准，邮电企业职工养老保险基金（以下称统筹基金）实行系统统筹。为贯彻执行统一的邮电企业 、退职人员的费用。２．按国家规定在合同制职工解除合同时支付的生活补助费，以及合同制职工调动时转移的退休养老基金。五、统筹基金的结算统筹基金实行收支 ...
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用品，杜绝损失浪费。（三十二）对有下列情况的人员停止发放各类防护用品：１．离休、退休、退职或在职死亡，以及调出本单位；２．援外出国或长时间到外单位支援工作（原发防护 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－附表二：邮电企业职工个人主要劳动防护用品发放标准表 （第２页）－－－－－－－－－－－－－ ...
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同意，现予印发，请认真贯彻执行。汕头市人民政府二○○二年七月十九日汕头经济特区企业职工社会保险费征缴暂行办法第一条为加强社会保险费征缴管理，确保社会保险待遇按时足额 ３个月。第二十一条欠缴社会保险费的缴费单位在为职工办理转移社会保险关系或退休手续时，必须凭社会保险经办机构的补缴通知到地方税务机关补缴欠 ...
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保存档案关系的，可委托人才、职介机构代为缴纳养老保险费；对于临时聘用人员是下岗职工的，用人单位应与其签订协议，明确将为其缴纳的基本养老保险费随工资一起 、职介机构办理参保缴费手续。四、临时聘用人员在达到国家法定退休年龄时，按照《天津市城镇企业职工养老保险条例》等有关文件规定，经区、县劳动保障行政部门 ...
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随着企业职工退休费用社会统筹和劳动合同制工人退休养老保险工作的进一步发展，一些地区和部门现已开始试用电子计算机来管理这两项工作，并已在实践中初步摸索出一些经验。为了加强对 ...
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；因病、残而基本丧失劳动能力的，可按退职办法处理；从事非法活动，符合《企业职工奖惩条例》规定的开除条件的，原单位有权按开除处理。四、“停薪留职”人员在 工作，又未办理辞职手续的，原单位有权按自动离职处理。七、对于不符合退休、退职条件、又不能坚持正常生产劳动的老弱病残人员和为了复习功课参加升学考试的青年 ...
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等项国家标准。贯彻上述国家标准开展分级工作，不仅可为劳动保护工作、工资改革、养老退休制度和工伤（含职业病）保险制度的改革提供技术依据，而且也是管理部门和 管理。要使职业安全卫生工作与劳动工资管理、保险福利工作相互配合；要把企业职工劳动条件分级工作与岗位劳动测评工作结合起来；并要注意制定切实可行的计划， ...
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（二）劳动部门统一管理养老保险工作，要尽职尽责切实抓紧抓好。根据《国务院关于实行企业职工基本养老保险省级统筹和行业统筹移交地方管理有关问题的通知》（国发〔１９９８ 确保基本养老金按时足额发放。省级统筹实施过程中，要严肃纪律，不能搞提前退休，不得擅自提高待遇，更不准趁省级统筹之机挪用基金，乱进人员，一经 ...
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