人才交流中的洽谈、登记、审核、推荐和落实工作;3.组织招聘，接受企业事业单位的委托，向社会公开招聘专业技术人员，承办国(境)外需要的各类专业技术人员 、街道企业和其他未实行职工待业保险及未参加退休养老基金统筹的单位工作，聘用单位应按规定向市场劳动保险机构缴纳行业保险金和退休养老基金;聘用期满或解除、 ...
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连续计算。分配到非国有企业的退役士兵非个人原因，用人单位3年内不得将其辞退。积极稳妥地做好伤残退役士兵的接收安置工作。对二、三等伤残军人实行各单位按比例 需向安置部门交纳有偿转移金4万元。企业交纳的有偿转移金，可在企业管理费用中列支；机关事业单位的有偿转移金自筹解决。有偿转移金必须于每年指标下达后一次 ...
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权益，维护正常的人事行政管理秩序，依照有关政策和法律精神，结合深圳市的实际情况，制定本规定。第二条 本规定适用于深圳市党政机关、社会团体、事业单位的工作人员(不包括工勤人员)与所在单位发生的录用聘用、辞职辞退、考核、回避、工资升降以及法规、规章规定应当仲裁的其他人事争议。第三条 ...
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后勤干部和工人)，一般不得超过总人数的百分之十五。科研单位实行定编定员。对不适合在科研单位工作和富余的人员，可以由上级主管部门协助调整、调动或组织学习， 部门要同同级科委协商并按规定履行报批手续。 十、做改革的促进派。各级政府和劳动人事、财政税收、银行金融、工商管理以及科研单位的上级主管部门，都要支持 ...
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有二个以上的股东方可设立。凡本市城镇居民、待业青年、企业富余人员、党政机关、事业单位分流人员、离退休职工，均可以资金、实物和技术等联合，共同从事 享有企业章程规定的其他权力。 第二十八条股份合作制企业的厂长(经理)由董事会决定聘任，也可由董事长或副董事长兼任。厂长(经理)负责企业的生产经营管理工作， ...
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范围内城镇的机关、企业、事业单位(以下简称“单位”)及其在职人员、退休人员。外商投资企业的外籍人员以及国家另有规定的单位和人员不适用本办法。第四条 筹划养老保险基金的保值、增值。第七条 市社会保险管理局具体负责本市养老保险的管理工作。其职责是：(一)负责养老保险制度的组织实施；(二)编制养老保险的发展 ...
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，并使之形成制度。征兵期间，机关、团体、企业事业单位、学校、村(居)民委员会，应当做好应征公民及其家属的工作，鼓励应征公民为保卫社会主义祖国依法报名应征。第 条件不合格新兵的；四、对部队按规定退回的不合格新兵，拒不接收的。第四十条 对有下列行为之一的征兵工作人员，由县级兵役机关会同有关部门给予行政处分 ...
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的研究所，在遵循国家人事管理制度的前提下，可以根据工作需要自主聘用或辞退各类人员。研究所有权对分配来的人员进行考察和试用，对不适合在本单位工作的人员，有 事业单位实行结构工资。对有突出贡献的科技工作者，可按事业单位的奖励制度规定予以晋级。编制内退休、离休人员的经费，仍从原事业费中拨给，他们的医疗费用也 ...
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接受可能影响公正执行公务的各种接待和宴请；(四)用公款接待与公务活动无关的人员；(五)参加用公款支付的各种歌厅、舞厅、夜总会等娱乐健身活动；(六)借 有关购买、配备和使用工作用车的规定。禁止下列行为：(一)违反规定购买、更换及乘坐超标准小汽车；(二)利用职权向下属单位和其他企业事业单位调换、借用或摊派 ...
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双方约定，女方可以成为男方家庭的成员，男方也可以成为女方家庭的成员，符合户口管理规定的应准予落户，享有和当地居民同等的权利。第九条 夫妻双方应互敬 应予以纠正。第二十七条 机关、团体、企业事业单位都不得违反国家在劳动保护、卫生保健方面有关妇女特殊保护的规定，必须建立健全经期、孕期、产期、哺乳期、更年期 ...
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