工会的权利。关联法规：全国人大法律（1）条第三条 乡镇企业工会具备《中华人民共和国民法通则》规定的法人条件的，自上一级工会批准之日起，即依法 提前向工会说明情况，听取工会意见；(五)参加企业劳动争议的调解工作。乡镇企业内依法设立的劳动争议调解委员会或者调解小组，其主任、组长应由工会代表担任；(六)参与 ...
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，维护私营企业职工的合法权益，促进企业健康发展，根据《中华人民共和国工会法》、《中华人民共和国劳动法》等法律、法规，结合本省实际，制定本条例。 职工协商。(六)企业依法建立劳动争议调解委员会(小组)，工会代表担任调解委员会主任或组长。(七)监督企业劳动保护和女职工特殊保护工作；当发现危及职工生命安全的 ...
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人民调解组织的职能作用。第十条 加强单位内部治安保卫工作，防止、减少刑事案件和治安案件、治安灾害事故的发生。(一)建立健全门卫、值班、值宿制度 防范网络。(一)公安机关负责主要街道、重点公共场所的治安巡逻。(二)城镇街道居民委员会应组织人员，配合公安派出所负责看门护院、街坊巡逻，承担街道居民区的治安 ...
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劳动行政部门依法处理。第十七条 县级以上地方工会代表参加同级劳动争议仲裁委员会。企业事业单位劳动争议调解委员会由职工代表、用人单位和工会代表组成。劳动争议 发展计划，应当听取工会意见。各级人民政府及其有关部门研究制定工资、劳动、住房制度改革方案和安全生产、劳动保护、社会保障等涉及职工利益的政策、规章、 ...
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目标管理责任制。第十一条 抓好社会治安基层基础工作，加强村民委员会、居民委员会等基层组织建设；发挥治保会、调解委员会、民兵组织、联防队在社会治安综合治理中的 ，及时向有关单位提出司法、检察建议，协助有关单位总结经验教训，健全管理制度，完善防范机制。第二十二条 认真执行劳改、劳教方针，提高教育改造质量， ...
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签订劳动合同。高新区内的用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以向本单位的劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁 工作，以及国土资源监督检查和行政处罚工作。第四十五条高新区内的高新技术企业和项目用地可以实行国有土地租赁制度，租赁期不得超过法律规定最高期限。租金按 ...
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按双方协议规定执行。第十五条 用人单位应严格执行国家规定的工时制度。在法律规定允许延长工作时间的期限内，安排外来劳务工加班加点又无法安排补休的，应 ）条第二十五条 用人单位和外来劳务工发生劳动争议后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会 ...
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权利和履行义务，维护私营企业职工的合法权益，促进私营经济健康发展，根据《中华人民共和国工会法》及有关法律、法规，结合本市实际情况，制定本条例。关联法规： 协调处理。第二十一条私营企业依法设立劳动争议调解委员会。主任由工会代表担任，主持劳动争议调解委员会的日常工作。第二十二条私营企业应当为本企业工会开展 ...
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、敬老院、光荣院现有资源，高水平建设综合性福利服务机构。?九、省司法厅(一)加强基层司法工作，推进人民调解工作发展，为构建和谐海南提供有力保障。进一步加强 疫情的各项准备。要加强与农业、口岸等相关部门的联系，完善疫情通报制度，加强联动机制建设。认真贯彻国务院《艾滋病防治条例》，进一步加强艾滋病、性病 ...
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外商投资企业与其职工发生劳动争议，当事人可向本企业劳动争议调解委员会申请调解，也可以依法直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的，可向人民法院起诉。第 环节提供优质服务。第四十八条市人民政府组织对外商投资项目的审批应建立联审制度，简化手续。联审应在三十日内决定批准或不批准，属于由国家有关部门 ...
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