存在的问题，补充和修改有关规定。如加重了用人单位不订立劳动合同的法律责任，对劳务派遣进行了规范，加大对试用期劳动者的保护力度等，以弥补现行劳动合同制度 了补充：一是针对一些规模较小的用人单位中职工流动性较大、职工合法权益受侵害的现象时有发生，而这些单位内工会力量薄弱，难以有效开展集体协商的问题，规定 ...
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区内企业和其他市场主体的商业秘密受法律保护，任何组织和个人不得以任何方式侵犯他人的商业秘密。企业和员工可以在劳动合同中约定保密条款或者单独签订保密 或者兼职在高新区领办、创办高新技术企业。凡离岗创业的，本人与所在单位以合同约定。鼓励高等学校、科研机构的学生在高新区创办高新技术企业，或者在企业从事技术 ...
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互利、公平、诚实、信用，依法或者依照合同约定，享受利益，承担风险。科技成果转化中的知识产权受法律保护；(三)遵守法律、法规，维护国家利益和社会公共利益 对在少数民族地区或贫困县、乡完成该项科技成果及其转化作出重要贡献人员的奖励应不低于25％。第三十三条 企业、事业单位独立研究开发或者与其他单位合作研究 ...
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七条 度假区内的一切单位和个人必须遵守中华人民共和国的法律、法规和本条例，其合法权益受法律保护。 第二章 行政管理第八条 度假区设立管理委员会(以下简称 使用费。 第二十三条 依法取得土地使用权的土地使用者，须按土地使用或土地出让合同规定的期限破土动工。逾期者，缴销土地使用证，其已交付的征地费、开发 ...
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、第十三条规定办理。第十八条劳动合同签订后，经开发区劳动行政部门鉴证的，受法律保护。合同双方当事人应严格履行劳动合同所约定的义务，任何一方不得擅自变更或 正常工作时间应适当缩短。第二十条因生产经营的特殊需要，必须连续作业以及工作性质不受固定时间限制的，可采用适当的工作休息方式，但平均日工作时间和平均周 ...
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日强二000年十一月七日贵阳市旅游业管理办法第一章总则第一条为加强旅游业管理，保护和合理开发利用旅游资源，维护旅游者和旅游经营者的合法权益，促进旅游业发展， 权益受法律保护，任何组织和个人不得侵犯。第三十五条旅游者依法享有下列权利：(一)自主选择旅游经营者及服务方式，选择旅游商品，决定接受或不接受合同 ...
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全体职工讨论通过。上一级工会有权对集体合同的履行进行监督，保障集体合同得到履行。第二十二条 工会对企业辞退、处分职工，认为不适当的，有权提出意见。企业在 核算、自主经营、自负盈亏、依法纳税。工会兴办的企业、事业单位的财产属工会所有，受法律保护，任何单位和个人不得侵占、平调、挪用。第四十七条 省、市、县 ...
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自公布之日起施行)第一章 总 则第一条 为加强劳动合同管理，规范签订和履行劳动合同的行为，保护用人单位和劳动者的合法权益，根据《中华人民共和国劳动法》 、哺乳期期间的；(五)法律、法规规定的其他情形。用人单位根据本规定第二十条第一款第(一)、(二)、(三)、(四)项规定解除劳动合同的，不受前款规定的 ...
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和上一级工会报告，并接受本级工会经费审查委员会的审查监督。工会的经费和财产受法律保护，任何单位和个人不得侵占、挪用和调拨。第二十五条私营企业工会召开会议 正常生产、工作，其各项待遇不受影响。第二十六条私营企业工会专职主席、副主席、工会委员会委员或者组织员自任职之日起，其劳动合同自动延长，延长期限相当于 ...
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技术合同仲裁机构（以下称“仲裁机构”）正确处理合同争议，提高办案效率和质量，保护当事人的合法权益，根据《技术合同仲裁机构管理暂行规定》第二十条的规定，制定本 ，独立开展业务活动，不受任何机关、单位和个人的干涉。仲裁机构应当通过其全部活动教育当事人自觉遵守法律、法规和政策，全面履行技术合同义务。 第四条 ...
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