品种和规格设置材料明细帐（或材料卡片）。材料明细帐根据收料凭证和发料凭证逐笔登记。五、本科目的期末余额，为期末库存材料的计划成本或实际 项目的费用，借记本科目，贷记“燃料”“材料”“轮胎”“预提费用”“应付工资”“应付福利费”等科目；不能直接计入成本项目的其他费用，应先在“船舶固定费用”“船舶维护费用 ...
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三、对派出人员应和本单位在岗人员一视同仁，保留其原享受的工资、奖金、津贴、补贴及其他福利待遇。提职提级不受影响，且在同等条件下优先考虑， 四、派出人员 在下乡支援期间，除按财政部门规定每天补助一点五元外，每人每月由受援单位加发下乡生活补贴三十元。对派出人员评聘专业技术职务，按县以下基层专业技术职务任职 ...
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、为实现协会（学会）任务开展活动的开支。二、由协会（学会）负担的工作人员工资、奖金及福利的开支。三、解决必要的办公条件所需费用的开支。四、邀请国内外专家 本单位职工的劳务费可直接支付。四、协会（学会）要认真执行本部有关廉政建设的规定，如不准用公款请客送礼，会议不组织游览，不搞宴请，不发纪念品，等等。要 ...
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：(一)凡列入“七五”计划的重大科技项目，原则上都应当实行招标制。由省科委直接或委托有关部门向全省招标，必要时可向全国招标。要保证所有投标单位的同等 ；工资改革自费负担在30％以上的(不含全部自费负担工资改革的)，事业费削减比例每提高10％，从纯收入中提取的奖励基金中发放奖金限额，可在全年人均一个半月 ...
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职工的工资总额，包括在工资总额内的各种工资、奖金、津贴、补贴等，不论是否在当月支付，都应通过本科目核算。不包括在工资总额内的发给职工的款项，如 明细帐。 第571号科目 营业外收入一、本科目核算企业发生的与企业经营业务无直接关系的各项收入，包括固定资产盘盈、处理固定资产净收益、罚款收入、援外费用收入、 ...
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；不准戴手套操作机床、摘挂传动皮带、扶钎；从事机床操作的女工必须戴防护帽，不准将发辫露出帽外；生产场所除符合专项规定外，不准穿拖鞋作业。第十六条 在偏僻 第九十八条 对职工的经济处罚；停发一至六个月的奖金，罚款一般不超过本人月标准工资的百分之二十。赔偿直接经济损失一般不超过本人两个月的标准工资，并照月 ...
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平均奖要高于一般辅助人员奖金。根据国家人事部、财政部人薪发(1988ぉ13号文件规定，为鼓励承担国防科研重点项目的技术人员，凡直接承担“七五”期间国防科研 。这些科研单位承接军品科研任务时，从事军品研究人员的基本工资及补助工资不计入合同价款，其他必要的事业费性质的支出，可按军品科研成本开支范围计入合同 ...
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天数)此奖金的提取，要在企业年度财务决算报表中单独反映。5.奖金发放办法本奖金发放给直接参加检修人员，根据贡献大小，分档次发放。装置(设备)检修投产后，安全运行 ，无工时定额，技术管理差的企业暂不实行本办法，在执行中不得弄虚作假、虚报冒领。违者一经发现除扣回已发奖金外，还要追究有关领导和工作人员的责任 ...
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）财商字第１６３号文件规定，职工奖金分步骤计入费用。奖金计入费用的企业，经主管财政机关核准在费用中开支的工资总额实行“总额包干”办法或实行“总挂总 分配。对国家股股利收入，必须执行国家国有资产管理局、财政部、中国人民银行国资法规发［１９９２］８７号通知印发的《股份制试点企业国家股股利收缴管理办法》，由 ...
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，严格执行财经制度，认真总结经验。在试行过程中如有什么问题和建议，可直接与省财政厅联系。附：关于行政机关、文教科学卫生事业单位“预算包干”试行办法为了改进 任务完成较差的，应由主管部门会同财政、劳动部门商定，在没有整顿好以前不发奖金。八、严格执行财经制度：实行预算包干后，单位必须加强财务管理，严格执行 ...
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