、法人和其他组织的生活、生产有重大影响的建筑物、构筑物;(五)决定劳动教养和处以十五日以上行政拘留;(六)依法可以要求听证或者在本行政区域影响较大需要举行 裁决。争议未经协调或者裁决之前,除关系公共安全或者公民人身安全外,行政执法机关不得单方作出处理决定。第十七条本市颁布的法规在施行一年后的三个月内, ...
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并入基本医疗保险基金;逾期仍不缴纳的,按劳动监察的有关规定处罚。第六十三条对违反本办法规定的,由劳动保障行政部门责令限期改正,情节严重的,按下列规定 有关基本医疗保险争议时,由争议双方协商解决;协商不成的,由劳动保障行政部门提出处理意见。对处理意见不服的,依法进行仲裁或者提出行政诉讼。第九章附则第六十 ...
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工会负责本产业(行业)、本单位的工会劳动法律监督工作。劳动保障、安监、质监、环保、工商、卫生、人事、监察、公安、司法、国资、经贸等有关行政部门 安全的情况时,有权向用人单位建议组织劳动者撤离危险现场,用人单位必须及时作出处理决定。第十七条工会依法参加有关行政部门对伤亡事故和其他严重危害职工安全、健康 ...
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及时处理在保安服务活动中发生的违法违纪行为。公安机关应当在处理决定作出之日起十五个工作日内将处理结果书面告知投诉举报人。第四十一条 公安机关应当建立健全 十九条 聘用保安员的单位违反本办法第二十条的规定支付工资的,由市劳动保障部门依法处理。第五十条 保安员违反本办法第二十四条规定的,由公安机关给予警告 ...
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失业人员和残疾人从事个体经营,按规定免收属于管理类、登记类和证照类的行政事业性收费,政策扶持期限最长不超过3年。具体实施意见由省相关部门 覆盖城乡劳动者的权益保护机制。建立健全覆盖城乡的劳动保障监察执法网络,健全农民工工资支付预警、监控和突发事件应急处理机制,进一步完善农民工工资支付保证金和用人单位 ...
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生产监督管理部门、负责煤矿安全生产监督管理的部门和驻地煤矿安全监察机构,同时通知公安机关、劳动保障行政部门、工会和人民检察院。第十三条 报告事故应当包括下列 )协调决定事故调查工作中的重要问题;(四)批准发布事故有关信息;(五)审核事故涉嫌犯罪事实证据材料,批准将有关材料或者复印件移交司法机关处理。 ...
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针对性的培训,提高妇女的就业能力和适应职业变化的能力。(六)加大劳动保障监察执法力度,对于违犯《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国妇女权益保障法》 和《河北省母婴保健条例》,制定和完善妇幼卫生地方性法规规章和政策,强化卫生行政执法,严格母婴保健技术服务机构和人员的准入管理,依法查处各类危害妇女身体 ...
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动摇。坚持依法管理,人口计生、纪检监察、法院、税务、工商等部门要加强配合协作,不定期开展违法生育专项治理行动,严肃处理违纪违法行为。党员、干部和社会 规划利用人口基础信息资源,加快建立人口信息互换共享机制。在公安、民政、卫生、劳动保障、税务、统计、人口计生等部门相关纵向数据库建设的基础上,开展以人口 ...
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,采取招收合同制专职消防员的办法,充实基层一线执勤力量和基层消防大队监督力量。市劳动保障、人事、公安、财政等部门要联合制定昆明市聘用合同制专职消防员管理办法,明确 行政处罚。对拒不执行行政处罚的,要坚决依法追究有关人员的法律责任。对发生的火灾事故,要严肃认真调查处理,追究火灾事故责任。凡发生一次死亡6 ...
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处理机制。对接到的职工欠薪投诉举报,各相关部门要积极配合劳动保障部门及时处理,快速结案。四、加大对企业工资支付情况的执法检查力度各地各有关 切实维护职工的合法权益,市政府决定建立解决企业工资拖欠问题部门联席会议制度,统筹协调和指导全市解决企业工资拖欠工作。联席会议由市劳动保障局、公安局、监察局、司法局 ...
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