依据。(二)实行以增加就业岗位为核心的就业政策。至政府主导,营造促进就业的政策环境。建立政府责任体系,一手抓就业岗位的创造,一手抓控制就业岗位的流失 劳动力的合理流动和有效配置。增强工资收入透明度,研究建立统一的工资个人帐户。规范企业工资支付行为,保障职工最低工资。(四)健全和完善社会保障体系。至完善 ...
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任务按时并力争超额完成。三、关于基本养老保险扩面和基金征缴工作的政策1、要按照《社会保险费征缴暂行条例》和《浙江省职工基本养老保险条例》规定,依法将 机构补办社会保险登记和参保手续,纳入基本养老保险范围。3、明确职工参加社会保险的权利和义务。参保企业职工与原单位终止劳动关系后,不论以何种形式再就业,都 ...
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:一、原城市下乡知青“农转非”后被招用为企业职工的,要按照国家和我省现行企业职工的养老保险政策规定,参加企业职工基本养老保险,并按规定缴纳养老保险费。其 缴费年限和实际缴费年限累计满15年以上的,可以办理退休手续,按现行企业职工基本养老金计发办法计算并按月发放基本养老金。其中当其达到规定退休年龄时实际 ...
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的鉴定工作。(3)做好关闭破产企业特殊工种的认定工作。(4)做好破产企业职工的养老保险接续和离退休人员养老金的社会化发放工作。(5)协助财政 企业、军队武警政法机关移交企业,按照《国务院办公厅转发国家经贸委等部门关于解决国有困难企业和关闭破产企业职工基本生活问题若干意见的通知》(国办发[2003]2号 ...
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由企业自行消化。劳动和社会保障、工商行政管理等有关部门在企业分流人员创办新企业时应给予必要的政策扶持。(三)建立投资性成本、经营性成本独立核算制度, 退休人员和在职职工缴纳社会保险费的衔接工作。事业单位改为企业后按当地政府规定的企业缴纳比例缴纳社会保险费。事业单位改为企业前离退休人员基本养老金标准不变 ...
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体制改革(以下简称改制)提出如下实施意见。一、指导思想和主要任务(一)指导思想按照国家关于对勘察设计单位进行“改企建制、政企分开、调整结构、扶优扶强”的总体 五年内分期分批缴款协议。(十三)改制后办理退休的人员,基本养老金的计发技企业职工基本养老保险制度的规定执行。2002年1月1日至2006年12月 ...
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并入(划归)其他国有单位的,由接收单位按照现行办法管理。移交地方管理的,由地方同级劳动保障部门根据国家有关政策管理。三、关于职工安置问题(一)移交 。社会保险经办机构要及时做好企业职工和离退休人员的养老保险关系衔接工作,为职工建立养老保险个人帐户,并负责发放企业离退休人员的基本养老金。职工个人缴费前的 ...
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事项通知如下:一、监察内容(一)社会保险监察的内容:一是企业是否按照《劳动法》、《国务院关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的决定》、《国有企业 对不按规定为下岗职工发放基本生活费的国有企业,以及对不按时足额发放离退休人员养老金的企业要责令其限期改正。对无理阻挠劳动保障监察人员行使国家劳动和社会保障 ...
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;大力支持国有企业改革,完善社会保障制度;从财力上保证山川秀美工程的实施和农村税费改革工作的全面开展。二、2001年财政收入政策要点(一) ,维护社会稳定各级财政部门要认真贯彻落实《国务院关于切实做好企业离退休人员基本养老金按时足额发放和国有企业下岗职工基本生活保障工作的通知》(国发[2000]8号) ...
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人员的离退休金、增加的基本养老金和生活、物价补贴(包括按国家统一政策由省级政府制定标准的项目)。(二)在《国务院关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的 要根据清理结果认真填写附表一、附表二,连同基本养老保险统筹项目和计发标准文件的复印件,于10月30日前报劳动保障部和财政部。原行业统筹项目由省级劳动 ...
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