政策作了很大的调整，而且自治区的黄金生产形势也发生了巨大变化，本办法的大部分内容已不符合现行有关政策，同时也不能适应新的形势。十 发布)废止理由：适用情况和执法主体发生变化。四十四、新疆维吾尔自治区国家行政机关公文处理实施细则(自治区人民政府办公厅新政办(1988)171号文发布)废止理由：已被自治区 ...
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形式表述。规范性文件的名称是“规定”、“办法”、“细则”的，一般用条文形式表述。第六条制定规范性文件，应当符合行政机关公文办理的规定，按照调研起草、征求 材料；(五)起草规范性文件所依据的法律、法规、规章和国家的方针、政策；(六)其他参阅材料。其他行政机关发布规范性文件需要提供有关材料的，参照前款规定 ...
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条例》、《中华人民共和国公务员法》等法律、法规，结合本市实际，制定本办法。第二条行政机关工作人员因故意或者过失不履行或不正确履行规定的职责，影响行政管理 在政务公开中弄虚作假的；（五）其他违反政务公开规定的。第十二条行政机关在处理行政内部事务时，有下列情形之一，情节较轻的，追究有关责任人员的效能责任； ...
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政务公开或在政务公开中弄虚作假的；(五)其他违反政务公开规定的。第十二条 行政机关在处理行政内部事务时，有下列情形之一，情节较轻的，追究有关责任人员的效能责任； 权的，具体行使批准权、审核权的人员为批准人、审核人。本办法所称直接责任，是指行政机关工作人员在其职责范围内，不履行、不正确履行职责，直接对 ...
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行政过错责任追究工作的监督检查，并可依法调查处理本级影响较大的行政过错案件。?第四条本办法适用于国家行政机关、受行政机关委托履行管理职责的组织和法律、法规授权 或不宜由本单位办理的事项，不说明、不请示、不移送，置之不理的；（五）公文办理中遇有涉及其他部门职权的事项，不与有关部门协商或协商不能取得一致， ...
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情况和要求，属于自己职责范围的业务要立即予以处理，不属于自己职责范围的业务要指引到相应的部门处理。行政机关工作人员因责任心不强而未能按时限完成岗位工作 规定程序、规定权限和规定时限履行职责等情形。第五条本办法适用于市属国家行政机关、受行政机关委托履行管理职责的组织及其工作人员和法律、法规授权的市属组织 ...
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制定技术规范的要求：（一）符合行政机关公文行文格式和程序；（二）名称一般为“规定”、“办法”、“规则”、“实施细则”、“实施办法”、“决定”或“通告”等（三）内容可以 一式十份；（四）制定规范性文件所依据的法律、法规、规章、国家政策、上级行政机关的命令和决定；（五）制定规范性文件所依据的其他有关资料。 ...
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。行政机关工作人员违反现场服务工作制度的，应当追究行政过错责任。第六条本办法适用于市属国家行政机关、受行政机关委托履行管理职责的组织和法律、法规授权的组织的 范围内，对群众投诉的问题应予解决而又有条件解决但不积极解决的。第十六条行政机关工作人员在处理行政内部事务时，有下列情形之一的，应当追究行政过错 ...
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未能按时限完成岗位工作目标以及违反内部行政管理制度的，应当追究行政过错责任。第五条本办法适用于市属国家行政机关、受行政机关委托履行管理职责的组织和法律、 应当在30日内作出。对行政处分决定不服的，依照《中华人民共和国行政监察法》和《深圳经济特区行政监察申诉案件处理办法》的有关规定办理。第四十五条对行政 ...
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正当理由未能按时完成岗位工作目标以及违反内部行政管理制度的，应当追究行政过错责任。第五条本办法适用于市直国家行政机关、受行政机关委托履行管理职责的组织和法律、 承办落实，而不具体承办落实的。第十四条行政机关工作人员在处理行政内部事务时，有下列情形之一的，应当追究行政过错责任：（一）对来文、来电、来函， ...
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