外经贸经营业绩； 3、自主创新能力强； 4、对国家贡献大； 5、劳动关系和谐。 三、表彰名额 表彰企业合计120家。其中，对外贸易企业100家， 、质量指标 1、对外经济技术合作企业 (1)对外承包劳务企业(满分30分) 签订1000万美元以上EPC总承包项目合同，每个项目得10分，本项指标最高计30 ...
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放弃所有权”的企业才能认定为集体企业。这就排斥了劳动者自愿组合、自筹资金实现劳动合作的企业，与鼓励劳动者组织起来就业的方针背道而驰，而且要劳动者“自愿放弃所有权”， 一开始就应明确界定彼此的产权。采取借贷、租赁和产权有偿转让办法的，要签订双方权利、义务明确的合同。作为投资的，在享有权益的同时，应对企业 ...
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4．冶金；5．其他。第三条缔约双方进行合作的方式如下：1．提供劳务合作；2．保加利亚有关企业为中国有关企业培训青年工人；3．缔约双方可以接受 ，将由两国的有关部门签订的项目协议或合同中确定。第十条中华人民共和国对外经济贸易部国外经济合作局和保加利亚人民共和国劳动和社会事务委员会国际协定经理处为本协定的 ...
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超过合同约定时间未支付工资的，视为拖欠工资。对克扣或无故拖欠工资的，由劳动保障行政部门责令企业限期支付；逾期不支付的，责令其按应付金额的50%以上1倍 执行。?十一、依法实行工程项目分包和劳务分包的工程项目，总承包企业应督促分包企业与农民工签订劳动合同，监督分包企业依劳动合同发放农民工工资。?十二、在 ...
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我国在不断完善社会主义市场经济体制的条件下，按照科学发展观的要求，为依法处理好劳动关系而制定的专项法律。该法的颁布实施，对维护劳动者合法权益、提高劳动者素质 和保证。今后一个时期，将重点抓好劳务派遣、非全日制用工形式的劳动关系清理和整顿工作，力争年内劳动合同签订率达到95%。在此基础上，积极巩固国有、 ...
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。安全生产检查和处理情况应当记录在案。第二十一条 生产经营单位应当采取下列措施，保障从业人员依法享有的安全生产权利：（一）在集体合同、劳动合同中载明 重新办理的，不得从事生产。禁止承包方将煤矿进行转包。禁止将井下采掘工作面和井巷维修作业进行劳务承包。第三节 非煤矿山生产经营单位的安全生产保障第二十九条 ...
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的超前性。一是有针对性地解决了现行劳动合同制度中存在的主要问题，加重了用人单位不订立劳动合同的法律责任，对劳务派遣进行了规范，加大对试用期劳动者的 劳动保障监察机构的作用，及时、公正地处理劳动争议，将劳动合同签订和解除、工资支付、工作时间、社会保险、就业歧视、违法中介行为等涉及劳动者切身利益的敏感问题 ...
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任务本着“科学安排、有序推进、突出重点、务求实效”的原则，认真组织实施好《劳动合同法》动员培训、宣传竞赛、检查落实工作，通过扎实开展一系列活动，将我市学习 ，发挥其示范带头作用。对民办非企业单位、劳务派遣企业和灵活就业人员等要加强劳动合同制度的宣传，为当事人订立劳动合同提供指导帮助。对私营企业、有雇工 ...
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本省行政区域内承揽工程的施工企业应当在工程开工前，按照不低于当年或单项工程应付劳务工资总额的30%，办理工资支付信用担保手续；或者按工程造价的2%预提工资支付 中下列用语的含义是：（一）工资，是指用人单位依据国家规定和劳动合同约定，以货币形式支付给劳动者的劳动报酬。包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和 ...
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发(1999)42号)文件自4月1日起废止。附件：北京市企业劳动者工伤报告和工伤认定办法第一条根据《北京市企业劳动者工伤保险规定》(以下简称《规定》)制定 单位提出工伤认定申请，提交借调、聘用或劳务输入出合同(协议)和相关证明材料，由职工劳动关系所在企业提交职工劳动关系的证明材料。第十九条个体经济组织 ...
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