基数，费率为6.5%，职工上年度月平均工资低于本市上年度职工月平均工资的，按本市上年度月平均工资计算；职工个人缴纳基本医疗保险费，为本人上年度 医疗保险范围。第三条上述范围内各用人单位的国家机关工作人员、固定职工、劳动合同制职工(含农民合同制工人)、个体经济组织业主及其从业人员(不含在城镇从业的农民) ...
//www.110.com/fagui/law_333032.html-了解详情
失业保险费。?有雇工的城镇个体工商户缴纳失业保险费的基数为本市上年度企业职工月平均工资，业主缴纳本人的3%和雇工的2%部分，雇工本人缴纳1%。?单位和职工缴纳的 的期限可以合并计算，合并计算的期限最长不超过24个月。?第二十八条参保职工因被判刑收监执行或者被劳动教养，而被用人单位解除劳动合同的，可以在 ...
//www.110.com/fagui/law_332934.html-了解详情
个月以上的,不再实行试用期。(十八)聘用单位不得聘用尚未与其他单位解除聘用合同或者劳动合同的人员。(十九)聘用单位与受聘人员签订聘用合同时,不得收取任何形式的 工资的,按本单位月平均工资计算。四、聘后管理(三十五)聘用单位应当加强聘用人员的聘后管理工作,建立和完善聘用合同管理、职业培训、年度考核或聘期 ...
//www.110.com/fagui/law_331310.html-了解详情
）社会团体。第六条在职职工指公务员及与单位签订聘用合同、劳动合同或虽未签订合同但经过劳动仲裁部门认定存在事实劳动关系满六个月以上的职工。第七条有条件 ，月缴存额可依据补缴年度上一年本单位职工月平均工资或本地区统计部门公布的职工月平均工资计算。单位和职工分别计算的补缴额，由单位统一缴存到管理中心。对补缴 ...
//www.110.com/fagui/law_327418.html-了解详情
及福利基金，也在本项目列示。其中:应付工资和应付福利费应单独列示。 29．应交税费：反映企业按照税法计算应交纳的各种税费，包括增值税、消费税、营业税、 ）年初、年末不在岗职工人数：反映年初（末）档案关系在本企业或与企业签订劳动合同关系尚未到期的人员实际不在岗人数。其中，"内退人数"单独列示，反映不在岗 ...
//www.110.com/fagui/law_317458.html-了解详情
有异议的，管理中心（分理处）可根据当地劳动部门、司法部门核定工资，或市统计部门公布的上年职工平均工资计算。 （四）住房公积金的缴存方式。 1、职工个人缴存 劳动关系的，提供市级医院鉴定证书、单位终止劳动关系合同、身份证、结婚证原件核对后的复印件各一份。 8、出境定居的，提供出境定居证明或户籍管理部门的 ...
//www.110.com/fagui/law_303750.html-了解详情
核定的工资，或按所在市、县统计部门公布的上年度在岗职工平均工资计算。关联法规：国务院行政法规（1）条第二十四条管理中心应当为缴存住房公积金的职工发放缴存 (六个月内)等原因暂未工作，仍由单位支付工资的人员。包括与单位签订劳动合同或者符合劳动保障部门认定的形成事实劳动关系的在职职工，不包括已离开本单位仍 ...
//www.110.com/fagui/law_299948.html-了解详情
灵活就业，提高其灵活就业的稳定性。对持《就业援助证》的“4050”人员（计算年龄的截止时间至2007年底）灵活就业后，申报就业并参加社会保险的，经劳动 职业中介行为。整顿和规范企业用工秩序，严格禁止和坚决纠正不签订劳动合同、故意压低和拖欠工资、不按规定缴纳社会保险费等行为。建立健全建筑业和其他特殊行业 ...
//www.110.com/fagui/law_297204.html-了解详情
职工平均工资的60％确定缴费基数。职工上年度月平均工资按照国家统计局规定列入工资总额统计的项目计算。第十二条用人单位当年新参加工作的职工，按照其月工资确定缴费 人员按照规定参加失业保险1年以上并足额缴纳失业保险费的；（二）劳动合同期满，未续定劳动合同或者未被其他单位录用的；（三）非因本人意愿中断就业的 ...
//www.110.com/fagui/law_293329.html-了解详情
作具体计算、核定规定的，各区、县(市)民政部门可根据实际情况分别确定较为准确易行的计算方法。 二十七、单位在职人员个人按规定缴纳的社会保险费和住房公积金(须有缴纳 一年或一年以上劳动合同或非正规组织就业协议)并如实申报劳动收入的，自就业之月起的12个月内，其劳动收入中在当地企业最低工资标准以下的部分不 ...
//www.110.com/fagui/law_267001.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务