的事迹要实事求是。第八条 加强对劳动模范培养、教育是各部门、各单位领导和工会组织的一项重要任务。要热情支持劳模勇于改革，发明创造的精神，经常对他们 等八个单位联合发出的(1983)40号文件执行。第十四条 劳动模范逝世，由所在单位组织有意义的悼念活动，有关部门可送花圈。第十五条 劳动模范的管理工作坚持 ...
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休息办法的，必须经劳动行政部门批准。第二十条 用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要 奖励和处理；(十)定期向职工代表大会通报劳动保护工作情况。第四十二条 工会组织在维护职工合法权益、保障劳动安全卫生方面具有下列职责：(一)宣传劳动保护 ...
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行业管理部门和企业主管部门在劳动保护工作方面，按照有关规定负有下列职责：(一)组织贯彻执行劳动保护法律、法规和规章，制定有关安全技术规程、规定，并督促 应当定期进行健康检查，发现职业病，立即向主管部门和当地劳动、卫生行政部门及工会组织报告；(八)拒绝任何部门和个人违反劳动保护法律、法规、规章的要求；( ...
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事先征求同级外资主管部门的意见。各级行政机关、事业单位、群众团体、街道基层组织应严格执行湘政办发[1992]25号文件的规定，不得以任何借口、任何形式向 ，提高办事效率，同时减少在企业经营管理中的失误。 十、建立和健全工会组织。各级总工会要及时指导尚未健全工会组织的外商投资企业，依据《工会法》建立工会 ...
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，确保履约兑现。 11．建立各市、州、县(市、区)劳动行政部门、经贸委和工会集体合同档案制度。要全面掌握企业建制、签订集体合同及集体合同履行情况， 和企业职工协商代表参加协商的能力和水平。 13．各级劳动行政部门、经贸委、工会组织和企业家协会要各司其职，形成合力，共同推进集体协商和集体合同工作的深入 ...
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采取的重大举措和效果；通报掌握的社会安定和职工队伍稳定方面的突出问题及工会组织所做的工作。 第四条 省总工会根据党和国家的方针政策、法律 总工会有关方面的负责同志参加。 第九条 联席会议视情况可邀请职工代表、劳动模范、工会干部、新闻记者列席，并根据需要经过审核发布新闻。 第十条 联席会议的有关会务筹备 ...
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卫生法律、法规及上级的部署，制定工业劳动卫生工作计划和管理制度，并组织实施；(二)对职工进行有关工业劳动卫生法律、法规及职业病防治知识的宣传教育 (三)对本企业加强和改进工业劳动卫生工作提出意见和建议；(四)向有关行政部门和工会组织反映本企业的工业劳动卫生情况；(五)必须严格遵守工业劳动卫生纪律、劳动 ...
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提取直接列为支出。其中：职工福利费提取后转为专用基金管理；工会经费拨缴工会组织，如工会委托行政代管的，行政可按代管资金管理（在银行单独开户） 运输费。３．慰问伤病员、退休职工购买的慰问品支出。４．集体活动补助费，包括组织离退休职工和职工家属节假日联欢会、节假日游园的租车费，职工的调入、调出和离退休组办 ...
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，切实加强领导。政府主管部门与社会保险经办机构要为同级社会保障职工群众监督组织开展工作提供必要的条件；召开有关社会保障方面的会议，要邀请同级社会保障 、退委会等方面代表组成。社区、企事业单位的社会保障监督工作由其工会组织承担。2. 建立健全社会保障职工群众监督工作的各项规章制度。明确各级社会保障职工 ...
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的三方成员要加强协调，密切配合进一步完善劳动争议仲裁三方机制必须遵循劳动行政部门、工会组织和经济综合管理部门密切配合的工作原则。首先，各级劳动行政部门的同志要 要设专人负责劳动争议仲裁工作，与劳动行政部门密切配合。三方在劳动争议仲裁组织机构建设、制度建设、案件审理、办案经费、宣传咨询等各方面工作中要 ...
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