贷款；符合条件的，给予一次性自谋职业扶持金和经营场所摊位费补贴。对就业困难人员灵活就业后申报就业并缴纳社会保险费的，按规定给予社会保险定额补贴。对各类用人单位 市劳动保障部门要按照国家和省、市的统一部署和要求，做好2009年企业退休人员基本养老金调整工作，确保调整后的养老金按时足额发放到位。（七）为 ...
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给予相应的社会保险补贴。省内其他地区企业吸纳灾区劳动者的，按规定享受相关优惠政策。4．从事灵活就业的“援助对象”，按规定享受社会保险补贴政策。符合有关残疾人 调用工伤保险储备金或调剂金，确保工伤人员保险金及时足额支付。(三)保障养老保险待遇支付。1．对因灾困难企业距法定退休年龄不足5年的职工，经本人 ...
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。企业要从生产经营实际出发，实行科学的岗位设置、岗位测评、定员定额和灵活多样的用工形式，使企业劳动力资源配置与生产经营发展相适应，促进现代企业制度 社会化的要求，建立并逐步完善与企事业单位相分离的退休人员、失业人员社会化管理服务体系。(五)加大对社区就业实体的政策支持。制定鼓励政策吸引社会力量投资兴办 ...
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企业职工，转变为负责全体劳动者的劳动保障事务；从只管正规方式的就业，转变为包括多种灵活就业方式的大就业；从单纯的行政管理，转变为寓管理于服务之中；从 围绕劳动保障中心工作，按照边建设、边工作的原则，做好下岗失业人员和退休人员的调查统计；二要做好各项就业服务的组织实施工作；三要做好对困难群体的就业援助； ...
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第八条基本养老金的计发实行保底。参保职工符合按月领取基本养老金条件的，审批退休时计发的月基本养老金低于全州最低工资80%的，按80%发给。往后，若上级出台规定 ，或参保单位变更注册登记的，其基本养老保险关系原则上不转移。自谋职业和灵活方式就业人员参保可在州、市之间自主选择。（三）工商、交管、公安、民营 ...
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费中协调解决。劳动服务站对所辖区内人员开展免费推荐就业服务，成功推荐就业并促使用人单位与劳动者签订一年以上劳动合同(或社区灵活就业协议)的，按200元／人的 。(三)“村改居”后，要按有关政策加强社区工会组织建设，同时要加强对转制企业退休人员的接收、管理工作，在管理人员、活动场地等方面加以落实，为退休 ...
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分工办理。但自雇型就业、临时就业、灵活就业及自由职业者等个人办理就业登记，可直接在户籍所在地社区办理。(五)改革企业退休人员社会化管理服务体制。按 和建设规范(一)街道劳动保障事务所主要工作职责：督促指导社区劳动保障服务窗口工作人员开展工作；开发并统筹管理区域内公益性岗位；开展辖区内企业用人需求调查， ...
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就业的 相关手续到户口所在地街镇乡劳动保障事务所进行就业登记，办 理《灵活就业证明》。(三)录用备案用人单位招用人员后，需在30日内办理录用备案手续。1． 失职对用人单位利益造成重大损害的；4．被依法追究刑事责任的。(五)距法定退休年龄不足5年的劳动者，用人单位不得随意解除或终止劳动合同；经本人要求并 ...
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的用人单位必须与其签订劳动合同，并按规定参加养老保险。自谋职业者及采取灵活方式再就业人员应继续参加养老保险，有关办法执行省级政府的规定。 三、城镇个体工商户等 地欠缴养老保险费，应在养老保险关系转出之前还清全部欠费。 八、加强对特殊工种提前退休审批工作的管理。设有特殊工种的企业，要将特殊工种岗位、人员 ...
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到工勤岗位退休，可根据本人自愿，按专业技术人员或管理人员或工勤人员退休管理。其计算待遇的工作年限，无论担任何种职务，均从参加工作时算起。第四十六条 技术职务任职资格申报。出国政审等事宜；提供择业指导，通过市场机制促进未聘员工实现再就业。第五十七条实行托管的员工在托管期内享受基本生活保障。基本生活费由原 ...
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