评审质量,各基层单位在专业技术人员职称申报过程中,要认真执行'五公开、一展示、一答辩'的推荐程序。今年省人事厅将实行高级评审通过人员面向全省公示制度。公示在全省高级 资格评审表》一式三份;(二)中级《任职资格证书》;(三)《专业技术职务聘任证书》(事业单位);(四)有效的学历证书。后取得学历且所学专业 ...
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、“百千万人才工程”国家级人选、安徽省首席专家等领军人才为龙头,以省学术和技术带头人、享受国务院和省政府特殊津贴人员以及有突出贡献的中青年专家等为主体的高 认定、考评结合、以聘代评和同行评议相结合的评价方法,改进专业技术职务聘任制度,为作出突出贡献的中青年拔尖人才开辟成长空间,创造脱颖而出的良好环境。 ...
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,明确双方的权利和义务的一种专业技术职务管理制度。3、我省实行中小学教师职务全员聘任制,取消原来实际存在的教师专业技术职务聘任(任命)的终身制,逐步实现 2、学校对教师实行学年度考核和聘期届满考核。学校根据教育行政部门的要求和聘任合同,制定量化考核标准,报经教育行政部门批准后执行,作为学年度考核和聘期 ...
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的要求,具体条件按照各系列《试行条例》的要求执行。 三、全面推行专业技术职务聘任制度专业技术人员获得专业技术职务任职资格后,所在单位应根据本单位专业 和义务,努力结合本职工作提高学习的自觉性,不断提高自身素质。继续教育必须实行登记制度。经人事部门备案的继续教育基地或本单位按计划组织的继续教育培训,可以 ...
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人员符合申报条件的,由本人原工作单位负责办理申报。第六章聘任第三十三条专业技术职务聘任工作要贯彻公开、平等、竞争、择优的原则,坚持德才兼备的用人 省级分公司要按照集团公司的统一要求,认真做好考试的各项组织工作,要严格执行保密制度,严肃考场纪律,对违反纪律的人员取消其考试资格或考试成绩。集团公司人事部对 ...
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,请认真贯彻执行。 二OO七年二月一日 甘南州事业单位高中级专业技术人员技术职务聘任管理办法(试行) 为了深化职称制度改革,进一步完善以能力和业绩为导向的专业 ;(2)岗位职责;(3)工作目标任务;(4)岗位工作条件;(5)工资待遇。3、聘任合同期限一般为一至三年,也可根据本人所承担的课题和项目所需 ...
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中共中央、国务院转发的《关于改革职称评定、实行专业技术职务聘任制度的报告》和国务院发布的《关于实行专业技术职务聘任制度的规定》,特制订本条例。关联法规 过具有实用价值或显著社会经济效益的研究、设计成果,或发表过有较高水平的技术著作、论文;④能够指导工程师、研究生的工作和学习;(二)获得博士学位后,从事 ...
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、有责、有权。并以此作为考核、评审、聘任专业技术职务的重要依据。六、严格聘后考核制度。为保证专业技术职务评聘工作的科学性和公正性,调动广大专业 修定的《评委会组织法》的原则,重新组建评委会。总行组建高级评委会,负责申报高级职务任职资格人员的评审。中、初级评委会报上一级人事部门批准组建。评委会的评审工作 ...
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规定;评审委员会要按照国家、铁道部有关职改政策和工作程序开展专业技术资格评审工作。 第二十条专业技术职务聘任,要坚持公开、平等、竞争、择优的原则,在岗位 的世界观、人生观和价值观,不断提高思想政治素质。 第二十八条建立专业技术人员培养教育的制度,根据铁路事业的发展、科技进步的需要和新时期人才工作的特点 ...
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获得硕士学位或取得第二学士学位,经考察合格;获得学士学位或大学本科毕业,在工程技术岗位上见习一年期满,经考察合格;大学专科毕业,从事技术员工作二年以上; 待遇,原则上应低于受聘或被任命专业技术人员的工资待遇,具体办法按有关规定执行。第九章附则第二十五条实行工程技术职务聘任或任命制度,是对工程技术人员 ...
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