并能够贯彻执行国家有关法律、行政法规和规章制度;(二)具有财务、会计、审计或者宏观经济等方面的专业知识,比较熟悉企业经营管理工作;(三)坚持原则,廉洁自持,忠于职守;(四) 和有关资料的;(四)有阻碍监事会监督检查的其他行为的。第三十七条企业发现监事会成员有违反本办法第二十九条、第三十条所列行为时,有 ...
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自觉贯彻执行国家有关法律、法规、规章，具备独立工作能力；?（三）具有财务、会计、审计或者宏观经济等方面的专业知识，熟悉企业经营管理工作，具有较强的 ；?（四）在职期间因患病或其他客观原因无法正常履行岗位职责的。?对违反行政法规和规定的，依法给予行政处分或者纪律处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。第二十 ...
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（期初净资产＋期末净资产）÷２２、分类指标由省国资委根据企业所处行业和特点，综合考虑反映企业经营管理水平及发展能力等因素，确定１—２个考核指标，具体 纪律处分。触犯刑律的，依法移送司法机关处理。（二）企业法定代表人及相关负责人违反国家法律、法规和规章，导致重大决策失误、重大安全与质量责任事故、严重环境 ...
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资本收益上缴完成情况；(八)上一会计年度企业经营管理、财务管理中存在的问题及整改情况；(九)本年度企业经营管理、财务管理中存在的问题，拟采取的整改措施；( 三十五条会计师事务所和注册会计师违反《中华人民共和国注册会计师法》等有关法律法规，与企业及相关人员串通，出具不实或虚假内容的审计报告的，省国资委将 ...
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额、营业收入。（二）分类指标:由市国资委根据企业资产经营属性和特点，按照企业经营管理水平、企业发展情况、经营责任、工作重点等实际情况确定，具体在《 基本称职以下等次的，扣减相关领导人员的年薪。第十九条企业经营者及相关领导人员违反国家法律法规和规章，导致重大决策失误、重大安全与质量责任事故、严重环境污染 ...
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同行业企业相同的指标；一项由被考核企业根据本企业特点和重点工作，综合考虑企业经营管理水平、可持续发展能力和核心竞争力等因素自报，省国资委核定。具体指标 建立规范的公司法人治理结构。规范的法人治理结构建立健全后，本办法规定的企业经营业绩考核对象将按有关法律法规规章进行调整。第二十六条按本办法实行经营业绩 ...
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并能够贯彻执行国家有关法律、行政法规和规章制度;(二)具有财务、会计、审计或者宏观经济等方面的专业知识，比较熟悉企业经营管理工作;(三)坚持原则，廉洁自持， 存在问题的处理建议;市政府要求报告或者监事会认为需要报告的其他事项。监事会不得向企业透露前款所列检查报告内容。第十五条检查报告经监事会成员讨论后 ...
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内部控制，提高企业经营管理水平和风险防范能力，促进企业可持续发展，维护社会主义市场经济秩序和社会公众利益，根据国家有关法律法规，财政部会同证监会、审计署、银 专线，明确举报投诉处理程序、办理时限和办结要求，确保举报、投诉成为企业有效掌握信息的重要途径。举报投诉制度和举报人保护制度应当及时传达至全体员工 ...
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相关规章制度和工作流程规定的权限、程序及工作内容，依法履行法律审核职责。第十条 对法律审核中发现的企业经营管理中存在的突出问题，法律事务机构有权向企业 )基本事实，包括尽职调查的情况及相关证据资料；(三)法律依据，包括适用的法律法规、规章及有关文件；(四)法律论证，包括对重点问题的法律分析及相关论证； ...
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熟悉并能够贯彻执行国家有关法律、法规和规章制度；(二)具有财务、会计、审计、金融、法律等方面的专业知识，熟悉企业经营管理工作；(三)具有较强的综合 次，会议的主要议题： (一)审议通过监事会工作计划和报告； (二)审议通过监事会对企业的监督检查报告； (三)其他需要讨论和审议的事项。第二十二条监事可以 ...
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