和客观性，完善公务员辞职、辞退、奖惩制度，加大调整不称职，不胜任现职公务员力度。加强公务员队伍作风建设，深入开展“为人民服务、让人民满意”活动，强化 创业技能培训和创业服务指导。支持鼓励创业企业、创业资本进入资本市场、上市公司。（三）实施鼓励非公有制经济组织、新社会组织人才发展政策把非公有制经济组织 ...
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和处置，支持符合条件的外商投资企业上市，支持外商以直接投资的方式受让上市公司法人股的股权，大幅度提高利用外资水平。继续鼓励国内中小企业来琼投资创业， 大力引进各类急需人才。对科技教育人才可以实行灵活的在册管理方式，只求所用，不求所在。实行政府专家顾问制度，办好留学生创业园，支持重点实验室、博士后工作站 ...
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提出评议，并在项目实施过程中为设计“小组”提供必要的帮助。该小组的工作范围、咨询公司及小组成员的挑选，需经基金会预先批准。（５）指定技术小组里属于上述咨询公司的 人可在另一方的要求下，由国际法院院长指定。如按本款指定的任何仲裁人辞职、死亡或丧失工作能力，则将按上述指定原任仲裁人的办法指定继任仲裁人，该 ...
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具备的大型企业，可给予其单项房地产开发权；条件不具备的企业，可由当地经济主管部门牵头，委托有实力的房地产开发公司帮助其进行异地改造，统筹开发。出让土地 申请，企业领导批准，实行提前离岗休养；四是富余人员可一次性发给遣散费，让其办理辞职手续，自谋生计；五是积极组织富余人员发展第三产业，并按有关政策享受 ...
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科技人员创办技术经济实体、科技咨询产业、民营科技企业。允许科技人员通过调离、辞职、业余兼职等方式向各类企业以及能发挥自己专长的地方流动。(24)对科研 ，允许农业科研机构经营自己培育的种子、苗木、畜禽等良种，与现有同类经营公司享受同等待遇。(25)加强科学技术研究与开发是保持和发展我省科技优势，出成果 ...
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条设立职工持股会应当具备下列条件：(一)会员人数在五十人以上；(二)注册金额不低于10万元；(三)会员共同制定持股会章程；(四)有职工持股会名称，职工持股会名称统一 其出资后，由职工持股会将受让人的姓名以及受让的出资额记载于会员名册。第三十八条公司职工调离、辞职、辞退、开除、死亡，自动退出职工持股会。 ...
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不同所有制职工之间的身份界限，公司实行双向选择的用人制度，人员流动不再采取调动(不包括企业内部)的办法，依法实行招聘、解聘、辞职、辞退、签订和解除劳动合同 。3、完善产权交易规则，探索产权交易方式，促进和规范产权转让和产权流动。让试点企业以及资产运营主体通过产权的交易，优化产业结构，促进资产存量的合理 ...
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各市、区人民政府，苏州工业园区、苏州高新区管委会，市各委办局(公司)，各直属单位：经市政府常务会议研究决定，现将《苏州市服务型政府建设纲要》印发给你们， 调动广大公务员的积极性和创造性。完善领导干部职务任期制，逐步建立自愿辞职、引咎辞职、责令辞职等制度。将辞退工作与年度考核、诫勉等结合起来，形成淘汰 ...
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）市体校、市体育中心由市体育局负责。（16）市供水总公司、市公共汽车公司、市工程质检站、市建筑设计院、市规划设计院、市交通勘察设计院、市路桥处 15年（不含15年）的，一次性发给相当于“本人工龄×2个月工资收入”的退职金；---连续工龄在15年以上的，一次性发给相当于本人36个月工资的退职金。辞职人员 ...
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物业管理和车辆停放的收费标准，并对其进行监督检查；协调业主委员会与物业管理公司在收费方面的矛盾。各镇人民政府对物业管理工作实行属地管理，协调物业管理与 部位和公共房屋经营行为、租金收入的监管力度。业主委员会成立前或集体换届（辞职）期间，由镇人民政府、社区居民委员会监督、指导物业管理企业的服务行为。业主 ...
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