平安计划"、"农民工参加医疗保险专项扩面行动"，切实将"签约行动"落到实处。 五、各级劳动保障部门要认真谋划，周密部署，加强检查，确保"签约行动"按时完成。各省(区 纪律，甲方可跟据本单位依法制定的规章制度，给予相应的处理。 六、劳动合同的解除和终止 (十八)甲乙双方单方面解除本合同，应符合《劳动法》 ...
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（五）获得通报表扬的和谐企业与工业园区，如经举报投诉或劳动争议仲裁、诉讼查实，出现违反劳动保障等法律法规行为，或发现不符合评选标准的，经核实后， 如工业园区成立了基层工会组织的，提供工会社团法人执照副本复印件；3．企业用工管理方面的规章制度及制定过程说明；4．如实行特殊工时制度的，提供人力资源社会保障 ...
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四条 工会应当帮助、指导劳动者与用人单位依法订立和履行劳动合同，对用人单位制定劳动规章制度的情况和履行劳动合同的情况进行监督，并与用人单位建立集体协商机制 劳动用工备案的，由县级以上人民政府人力资源和社会保障部门责令改正;拒不改正的，按照劳动保障监察条例第三十条的规定予以处罚。第四十二条 劳务派遣单位 ...
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开展宣传培训工作，在全社会掀起学法、懂法、守法的高潮，为进一步推进劳动合同制度的实施营造有利的社会氛围。加强对用人单位法定代表人和劳资管理人员 等严重侵害劳动者合法权益行为的企业予以曝光。(四)充分发挥劳动保障工作网的作用。定期公布有关劳动合同和规章制度示范文本供劳动者和用人单位参考。及时更新有关政策 ...
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（县）劳动保障部门要借公共职业介绍机构落实“四统一”、“三公开”制度的时机，加强职介机构的规范化管理，建立岗位职责，服务标准，完善内部规章制度，要通过 新模式；突破对就业困难群体就业帮助不足的现状，建立市场就业与托底就业保障相衔接的新机制。“一个创新”是创立“就业服务第一站”的就业服务新体制。西城区 ...
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条用人单位违反本规定招用未取得相应职业资格证书的劳动者从事技术工种工作的，由劳动保障行政部门给予警告，责令用人单位限期对有关人员进行相关培训，取得职业资格证书后再上岗 1）教学计划及教学大纲未达到国家职业标准培训要求的；（2）学校管理的规章制度不健全或未落实的；（3）学校校长的资历未达到办学标准的；（ ...
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医疗费用监测、工伤保险管理服务监测、生育保险管理服务监测、劳动力市场供求监测、劳动关系管理监测、农村养老保险监测等实施方案，适时启动上述联网监测应用。根据 建立健全全国性的信息系统建设、运行、管理等方面的规章制度。一是制定劳动保障系统部－省－市全国主干网网络运行管理制度、信息安全管理制度和视频会议系统 ...
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井下从业人员准入标准。煤矿对招用的井下从业人员(包括农民工)，必须按规定到当地劳动保障部门办理录用、备案手续，完成其就业前的培训，依法与从业人员签订 ，制订本地区煤矿安全发展的整体规划，研究制订有利于煤矿安全生产的地方法规、规章制度和政策措施，依法组织相关部门开展联合执法，推进小煤矿加强安全基础管理， ...
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第二次廉政工作会议精神，按照中央纪委从源头上预防和治理腐败工作的部署，结合劳动保障工作实际，以改革创新的精神，坚持从严治党，标本兼治，从规范、约束行政权力 人员的教育管理、监督和岗位轮换；加强财务和资产管理，建立约束机制，严格执行规章制度，加强监督，防止权力滥用。２、预防和治理措施；（１）进一步建立和 ...
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同意，现转发给你们，请认真贯彻执行。执行中遇到的问题，请径向省劳动保障厅反映。 广东省人民政府办公厅二○○七年十月十八日 关于加强退役士兵职业技能培训教育管理 ，要狠抓一个“严”字，突出一个“情”字，体现一个“活”字，切实维护学校各项规章制度的严肃性。对违反学籍管理规定和校规校纪的学员，各承训学校要 ...
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