对维护残疾人合法权益、发展残疾人事业、为残疾人服务做出显著成绩的单位和个人，应当给予奖励。第二章康复第十条市人民政府应当组织卫生、民政部门有计划地在全市三级 国家规定的职工医待遇对待，并予以适当照顾。残疾职工接受康复医疗占用工作时间的，按照病假处理。职工的未成年残疾子女受康复医疗的费用，除按照规定报销 ...
//www.110.com/fagui/law_39171.html-了解详情
，因患急病不能及时返回工作、生产岗位的，有当地卫生部门出具的当地急诊诊断证明，经所在单位行政领导批准后，其超假的时间，可按病假处理；到农村探亲的，要 的具体开支办法，按财政部门的规定办理．十九、县（区）以上集体所有制企、事业单位职工的探亲待遇，如经济条件允许，报请主管部门批准可参照上述规定执行。二十、 ...
//www.110.com/fagui/law_60271.html-了解详情
使用情况调整。职工个人不缴纳生育保险费。企业缴纳的生育保险费从劳动保险费中列支，事业单位从社会保险费中列支。生育保险基金不计征税、费。第七条生育保险费 责任。第二十三条社会保险经办机构或其工作人员违反有关规定，有下列行为之一的，由劳动保障行政部门责令其限期改正。造成单位或个人损失的，应当承担赔偿责任， ...
//www.110.com/fagui/law_52169.html-了解详情
为三个月。临时工的医疗待遇，参照合同制工人的医疗待遇确定；病假工资按百分之五十发给。工作时间在半年以上、停工医疗期满尚未痊愈而被解除劳动合同的， 本办法适用于全民所有制企业、城镇集体所有制企业、股份制企业、联营企业。机关、事业单位、社会团体招用临时工，参照本办法执行。第二十四条本办法由上海市劳动局负责 ...
//www.110.com/fagui/law_42512.html-了解详情
、合作、独资企业，农村联户企业，私人企业和城镇街道企业等），事业单位及机关、团体（以下简称各单位）的女职工（包括固定职工、合同制职工、临时职工以及聘雇用的 各单位分管妇女工作的部门或人员均应建立女职工月经卡，建卡率应达100％。对严重经痛或月经过多，坚持劳动有困难，经医院诊断证明，可按病假处理。 ２、 ...
//www.110.com/fagui/law_39329.html-了解详情
明确相应机构及人员负责女职工劳动保护工作;(二)为女职工提供符合国家规定的工作环境、劳动条件和劳动保护用品;(三)对女职工进行劳动安全、职业卫生和心理健康知识 30元的标准发放卫生费。所需费用，企业可以从职工福利费中列支，机关事业单位按现行财政负担政策列入预算。卫生费的标准由省人力资源社会保障部门会同 ...
//www.110.com/fagui/law_403003.html-了解详情
根据有关规定，耐心解释。４．在发疾病救济费时，要仔细审查病假证明，必要时要与医生和有关人员联系核对。住在外地的长期患病职工，领取疾病救济费时，必须 二、财务管理；三、病伤照顾；四、防治疾病；五、集体劳动保险事业等。在进行上述各项工作时，要吸收劳动保险积极分子参加，必要时可成立各种工作组，组长由劳动保险 ...
//www.110.com/fagui/law_351421.html-了解详情
；(二)因执行国家和本省有关工资的规定发生的争议；(三)因执行国家和本省有关工伤保险、医疗保险、生育保险、失业保险、养老保险和病假待遇、死亡丧葬抚恤等 十七条 仲裁工作人员在仲裁活动中，徇私舞弊、收受贿赂、滥用职权、泄露仲裁秘密和个人隐私、对符合受案条件而未立案造成严重后果的，由所在单位或者上级机关 ...
//www.110.com/fagui/law_216177.html-了解详情
根据有关规定，耐心解释。４．在发疾病救济费时，要仔细审查病假证明，必要时要与医生和有关人员联系核对。住在外地的长期患病职工，领取疾病救济费时，必须 二、财务管理；三、病伤照顾；四、防治疾病；五、集体劳动保险事业等。在进行上述各项工作时，要吸收劳动保险积极分子参加，必要时可成立各种工作组，组长由劳动保险 ...
//www.110.com/fagui/law_38589.html-了解详情
合同、培训费用等发生的争议；(七)因执行国家和云南省有关工作时间、休息时间、休假制度、劳动安全与卫生、女职工劳动保护、未成年人劳动保护等劳动保护的规定发生的 的，依照《条例》第四章的规定处罚。第二十五条 国家机关、事业单位、社会团体与本单位工人之间，个体工商户与帮工、学徒之间发生的劳动争议，参照《条例 ...
//www.110.com/fagui/law_216375.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务