人员提出解除聘用合同，必须以书面形式向聘用单位提出申请。聘用单位要在接到申请后30天内予以答复，对申请人同意承担违约责任的，应予办理合同解除手续。第三 人员应当继续履行聘用合同，坚持正常工作。三个月后再次提出解除聘用合同仍未能与聘用单位协商一致，聘用单位又没有提出不解除聘用合同的正当理由，受聘人员可 ...
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人事代理关系。合同期满可以续签。委托方和代理机构任何一方需终止合同，都应在一个月前以书面形式通知对方。 第四章 招聘与应聘 第十九条 举办人才交流会 个人不得举办人才交流会。举办人才交流会的单位，须提前15日向同级政府人事行政部门提出申请。政府人事行政部门应当自收到申请之日起7日内作出答复，7日内不作 ...
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承受能力的企业，均可向县（区）、乡主管部门和县（区）财政、税务部门提出申请，经共同审查批准后方能投保。企业投保后，因经营管理不善，由盈变亏 利率计付利息。企业提取的养老保险费不够使用时，应先用职工养老保险费结余进行弥补，没有职工养老保险费结余的企业，或动用了职工养老保险费结余后仍不够使用的，企业应调整 ...
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职工，其所在单位应当按其在本单位工作年限，每满一年发给相当于本人标准工资一个月生活补助费，但最长不超过十二个市失业保险机构在发给失业救济金后，应 生活补助费月份。失业职工领完规定期限的失业救济金后，尚未重新就业且生活没有来源的，由本人申请，经街道、区(镇)失业保险机构审查后，报市失业保险机构批准，可 ...
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由原单位支付工资的人员。6、其他。是指参加各种社会活动超过六个月以上的人员、自动离职，被拘留人员、逮捕未判刑人员、劳动教养人员、留职离岗休假人员、 生产相适应的情况，对完成运输生产任务的影响等，提出问题和建议。统计分析工作，是铁路劳动工资统计工作的一个薄弱环节。随着劳动工资管理和计划工作的加强，以及 ...
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会计工作交接第六十五条 会计人员工作调动或因故离职，必须与接替人员办理交接手续，没有办清交接手续的，不得离职。第六十六条 会计工作交接的内容包括： 结论；考核小组负责人签章等； 3．考核小组的考核意见应当书面通知申请单位； 4．申请单位对考核小组提出的改进意见，应当在限期内整改完毕，并经考核小组复核。 ...
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部分农产品运输车辆绿色通道提出如下意见：一、对部分农产品运输车辆实行降低一个收费档次(减40％左右)交费通行的优惠政策。从2003年5月1日起，对 主管部门应按《湖北省城市建设监察条例》的规定向上一级人民政府机构编制管理部门申请批准设置建制镇城建监察机构，“统一名称、统一职责、双重管理、条块结合、以条 ...
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条 （1）国务委员会主席由国王担任。年满18岁的假定继承人依法在国务委员会中拥有一个席位。授与皇室其他成员以国务委员会席位的办法由议会法令规定。 （2）国务 总检察官均为终身职务，由敷令任命。 （2）如果上述人员提出辞职或达到法定退休年龄，应即离职。 （3）在议会法令规定情况下，上述人员得由议会法令 ...
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的领导岗位。二是多种方式配备，第一，未达要求“配位子”。凡年轻干部配备没有达到要求的，必须首先并尽快配备年轻干部。领导班子换届和调整，应该配备年轻干部而 职务、下岗学习、离职分流等多种办法予以调整。实行党政领导干部辞职制度。领导干部由于个人或其他原因，主动提出辞去领导职务的，由本人书面申请，按干部管理 ...
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视为恢复原级别、原职务。国家公务员在受行政处分期间，有特殊贡献的，可以提前解除行政处分。解除行政处分后，晋升职务、级别和工资档次不再受原行政处分的影响。 十一条 国家公务员辞职，应当向任免机关提出书面申请；任免机关应当在三个月内予以审批。审批期间，申请人不得擅自离职。国家行政机关可以根据实际情况，规定 ...
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