及有关规定，优先清偿欠缴的基本医疗保险费，并以本市同类人员上年人均医疗费为基数为退休、退职人员一次性缴足至70岁的基本医疗保险费。单位被解散或者撤消，按本条前款 单位的职工使用。补充医疗保险费在工资总额4%以内的部分在职工福利费中列支。第七十四条本办法自2001年4月1日起施行。1991年6月27日市 ...
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负担一定比例。年龄 45 以下，个人负担 25 ％， 46 岁以上个人负担 20 ％，退休人员个人负担 15 ％。坚持以收定支，收支基本平衡的原则确定。超过 可参加补充医疗保险。补充医疗保险费在工资总额 4 ％的部分，从职工福利费中列支，福利费不足列支部分，经同级财政部门核准后列入成本。用人单位及其 ...
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章 基本医疗保险范围和统筹层次第四条 本市行政区域内的下列城镇用人单位和人员(包括退休人员和按国务院有关规定办理的退职人员)，必须参加基本医疗保险：(一)企业(包括各种 补充医疗保险，所需费用在工资总额4％以内的部分，从职工福利费中列支。特定行业福利费不足列支的部分，经同级财政部门核准后列入成本。第四 ...
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企业等)、机关、事业单位、社会团体、民办非企业单位及其与之形成劳动关系的所有职工、退休(职)人员，都要参加基本医疗保险。城镇个体劳动者、城镇自由职业者以及在劳动、 有关规定执行；其它事业单位从事业收入或经营收入中提取的医疗基金中列支；企业从职工福利费中列支。第四章统筹基金、个人帐户的建立和使用第十六条 ...
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机构单独列帐管理。医疗费用支付不足部分(包括企业)，由当地人民政府帮助解决。 22．退休人员参加基本医疗保险，个人不缴纳基本医疗保险费，但要建立个人帐户。退休 职工工资总额4％以内部分，经同级财政、劳动保障部门核准，从职工福利费中列支，福利费不足的部分，经同级财政部门核准后列入成本。党政机关和财政供给 ...
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建立企业补充医疗保险。企业补充医疗保险费在工资总额4％以内的部分，从职工福利费中列支，福利费不足列支的部分，经同级财政部门核准后列入成本。第五章基本 之日起30日内向医疗保险经办机构办理变更或注销登记手续。参保单位发生人员辞退、退休、死亡等变动的，应自变动之日起30日内向社会保险经办机构办理变更手续， ...
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实得工资收入管理办法。对于本通知发布之前，外商投资企业合同、章程或者与职工签订的劳动合同中日约定中方高级管理人员名义工资中包含应付社会保险费和国家物价 职工工资总额２０％的养老储备金结余，并入职工福利费。今后用于离退休职工在统筹退休费用之外的必要开支，按规定计入企业管理费用。其他各项权益资金的正常结余 ...
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请你们及时告省劳动人事厅。吉林省全民所有制企业单位离、退休基金统筹试行办法第一条为了保障退休职工生活，克服企业职工退休金由单位支付，负担畸轻畸重的弊端，充分发挥社会 办公室，负责全省离退休基金的统筹工作；在机构成立之前，暂由省劳动人事厅保险福利处代行其职责。２．各市地、州、县（市县）都要建立社会统筹 ...
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及有关规定，优先清偿欠缴的基本医疗保险费，并以本市同类人员上年人均医疗费为基数为退休、退职人员一次性缴足至70岁的基本医疗保险费。单位被解散或者撤销，按本条前款 单位的职工使用。补充医疗保险费在工资总额4％以内的部分在职工福利费中列支。第七十四条本办法自2001年4月1日起施行。1991年6月27日市 ...
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退休职工的离、退休金，不得随意降低离、退休职工医疗保障及其他待遇。第十七条企业应严格执行国家法律有关职工工作时间、休息休假时间及延长工作时间待遇的规定 为职工缴纳养老、失业、医疗、工伤、生育等项社会保险费，支付职工福利待遇、文化、教育、卫生保健等方面的补贴。第二十条国有企业有偿转让给外商投资企业、私营 ...
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