的规定；(四)《上海市企业临时工管理实施办法》；(五)有关用人单位与职工订立劳动合同的规定；(六)《企业最低工资规定》；(七)国家和本市有关工资总额管理的规定 。关联法规：全国人大法律（1）条第八条用人单位与职工之间因劳动权利、义务所发生的劳动争议，由劳动争议处理机构按照《中华人民共和国企业劳动争议 ...
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五条 任何单位不得以结婚、怀孕、产假、哺乳等为由，辞退女职工或者单方面解除劳动合同；不得在女职工孕期、产期、哺乳期降低其基本工资。企业辞退女职工或者给予女职工 ，应征求本单位工会的意见。第十六条 女职工与用工单位发生劳动争议时，有权按照《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》的规定，向本企业劳动争议调解 ...
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的委托，具体实施劳动保障监察。本市公安、工商、财政、税务、人事和医疗保险等有关部门应当依法履行各自职责，协同劳动保障行政部门做好劳动保障监察工作。第 的，劳动争议处理机构可以不再重复处理。第七条(特别规定)劳动者就用人单位克扣或者无故拖欠工资报酬、支付工资低于本市最低工资标准以及解除劳动合同未依法给予 ...
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市场专项整治，严厉打击劳动力市场中的违法行为。畅通劳动者的举报渠道，完善劳动争议处理机制，切实保障和维护劳动者的合法权益。完善对各类劳务派遣组织的管理， 单位提供招聘信息查询、信息发布、政策法规咨询等服务。继续扩大外来从业人员综合保险覆盖面，规范用工行为，保障外来从业人员合法权益。各区县、各有关部门要 ...
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十五条产权交易的出让方、受让方，凭产权交易机构出具的产权交易凭证及产权交易合同到有关部门办理有关产权变更手续。有关部门依据产权交易机构出具的产权交易凭证，在 保障、公安、公用事业等部门不得办理有关变更手续。?第六章产权交易的监管和争议处理?第三十四条省体改办应当依据本规定，对产权交易活动进行监督和管理 ...
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争议解决方式供当事人选择的，要按规定要求进行修订。各级政府法制部门要加强对合同争议解决条款规范工作的督促和指导，各有关部门和行业协会要组织、指导各企事业 裁决、违反执业纪律的仲裁员，要坚决予以除名；触犯刑律的，要移送司法机关依法处理。 五、加强监督指导，完善仲裁机构的自身建设政府各有关部门要加强对仲裁 ...
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权利和义务，盈亏分配比例及风险的承担、期满财产的处理，违约责任、争议的解决方式等条款。第十三条 订立经济合同，当事人一方可以要求对方给付定金。定的数额， 、加工承揽、货物运输、供用电、仓储保管、财租赁、借款、财产保险、房屋买卖、期货、融资以及其他经济合同的管理，除法律、法规另有规定以外，适用本办法。第 ...
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保障行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，依照法定程序处理劳动争议的时间不计算在工伤认定的时限内。自工伤认定作出之日起10日内将《 因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，按《条例》第三十五条规定享受工伤保险待遇。工伤职工劳动合同期满终止本人未提出续订或者职工本人提出解除劳动合同的 ...
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进出口商品检验鉴定工作中主要的和通用性的业务基础知识，具体包括标准化、抽样检验、数据处理和鉴定业务等内容中的基本概念、基本原理、基本工作程序和方法等基础知识。 的履行；违约责任；争议解决；委托合同。第十六章海商法律制度概述；船舶；海上货物运输合同；共同海损；海事赔偿责任限制；海上保险合同。第十七章保险 ...
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进出口商品检验鉴定工作中主要的和通用性的业务基础知识，具体包括标准化、抽样检验、数据处理和鉴定业务等内容中的基本概念、基本原理、基本工作程序和方法等基础知识。 的履行；违约责任；争议解决；委托合同。第十六章海商法律制度概述；船舶；海上货物运输合同；共同海损；海事赔偿责任限制；海上保险合同。第十七章保险 ...
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