： (一)已经通过证券从业人员资格考试； (二)已与证券公司签订委托合同； (三)已接受证券公司组织的不少于60个小时的执业前培训，其中法律法规和职业道德的 检查。 第十四条 证券公司应当按照协会的要求，组织证券经纪人参加后续职业培训。 第三章年检 第十五条 协会对证券经纪人自其取得证券经纪人证书之日 ...
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旅游信息咨询服务，组织旅游市场开发、旅游促销，发布市场信息，开展行业交流和培训，可以向政府及其有关部门提出促进旅游发展的建议。旅游行业协会可以授权旅游 权利。旅游经营者有权拒绝旅游者违反法律、法规、规章、社会公德或者超出旅游合同约定的服务要求。任何单位或者个人不得非法获取、使用或者披露旅游经营者的营销 ...
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的商品，应当查验其有效证明文件（如专利证书及当年缴纳年费收据、专利许可合同、商标注册证明等）。对不能提供有效证明文件的，可以拒绝其参展或者销售 有关规定对其进行处罚。第十条商品流通领域单位应加强对员工知识产权知识的培训，提高员工的法律意识，使员工掌握涉及专利、商标、著作权等知识产权违法行为的相关知识 ...
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，明确双方的消防安全责任。物业管理单位应当履行消防安全职责，并按物业管理委托合同的约定，督促、指导业主或者用户做好消防安全工作。第十一条房屋租赁当事人应当 2千元以上3万元以下罚款。第二十八条在设有车间或者仓库的建筑物内设置员工集体宿舍的，责令限期改正；逾期不改正的，依照《中华人民共和国消防法》第四 ...
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驻郑机构及其未参加失业保险的职工；?（九）境外企业驻郑代表机构及其中方员工；?(十)使用农民合同制工人的单位及其农民合同制工人；?（十一）国家和省规定 就业优惠政策。?用人单位招用失业人员并签订一年以上劳动合同的，可以按照规定向失业保险经办机构申请职业培训补贴。用人单位招用失业人员达到规定比例的，可以 ...
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经过专门培训并取得特种作业资格。依法对劳动者在劳动过程中发生的伤亡事故和劳动者的职业病状况，进行统计、报告和处理。（十）遵守工会法情况：尊重所有员工结社 工会工作人员的工作岗位，或者进行打击报复；不得以劳动者参加工会活动而解除劳动合同。（十一）劳动者人身权利保障情况：不得使用或支持使用强迫性劳动，不得 ...
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几个问题处理意见吉市劳险字83号劳动局100关于招收录用合同制工人实行劳动合同登记管理的通知吉市劳力字105号劳动局101关于就业承包安置待业青年减免税及新 劳盐字33号劳动局175转发省劳动厅《关于从事技术工种劳动者就业上岗前必须培训的规定》的通知吉市劳培字43号劳动局176关于对全市企事业单位使用 ...
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废气的排放，实施垃圾分类处理等等。引导住宿企业建立绿色管理制度，开展教育培训活动，增强员工环保意识。要引导和支持住宿企业在建设和改造中广泛采用节能环保新 企业开展照明、空调、电梯、冷冻冷藏系统及其他能耗设备的节能技术改造示范项目，鼓励以合同能源管理方式对商贸企业进行节能技术改造。（六）开展宣传、培训、 ...
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。推行就业准入和职业资格证书制度，提高企业员工职业素质，引导城乡劳动者不断提高职业技能。制订城乡劳动者职业技能培训计划，实施以城乡新生劳动力为对象的劳动 对登记失业人员、返乡农民工创办企业吸纳登记失业人员并与其签订1年以上劳动合同的，可按实际创造就业岗位个数给予一次性岗位开发补贴。加大小额担保贷款力度 ...
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就业的行业、企业以及失业问题突出的困难地区、困难行业的基本情况。对于破产企业员工和困难企业被裁减人员的安置工作，各级劳动保障部门要提前介入、全程参与。 技能培训的就业效果考核评价以签订劳动合同为主，培训后与用人单位签订劳动合同1年以上的，培训补贴标准可适当上浮；劳动合同期限延长1年，每人增加补贴200 ...
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