单元。 3 项目单元应能区分不同的责任者和不同的工作内容，有较高的整体性和独立性，单元之间的工作责任界面应尽可能小而明确。 4 项目结构分解应 并按照工程施工进度计划和作业特点拟订劳动力计划，由企业劳动主管部门或委托项目经理部自行招标，签订劳务分包合同。14.3.3 材料管理计划必须按照施工预算、生产 ...
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等。第五十条(监督检查的处理)工程造价咨询企业有本办法第四十八条内容之一的，由建设行政主管部门给予通报批评、责令限期停业整改，在规定期限内 注册申请表；(二) 申请人与新聘用单位签订的聘用劳动合同复印件；(三)申请人的工作调动证明或者与原聘用单位解除聘用劳动合同的证明文件、退休人员的退休证明；(四)新 ...
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对用人单位工资支付信用情况的考核和监督，将工资支付信用情况作为考核诚信的重要内容，记录在用人单位的信用档案。对存在克扣、无故拖欠工资等违法行为的用人 追究刑事责任。第四章附则第二十条国家机关、事业组织、社会团体和与之应当建立劳动合同关系的劳动者，依照本办法执行。但国家和自治区对此类用人单位的工资支付另 ...
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的容器数量统计，按《压力容器安全监察规程》的《压力容器综合统计表》的内容，报劳动人事部锅炉压力容器安全监察局。 3．综合部分3．1 锅炉压力容器安全监察员 保证体系。包括：控制制造质量的机构、人员、职能、权限、工作程序，以及按条例、规程、图纸、合同进行监督的方法等。 附：压力容器制造申请与批准书(格式 ...
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有关制度；(三)不准泄露案情和举报者。第十一条劳动监察内容：(一)各项劳动管理规章制度的建立及合法性；(二)招用劳动者行为的合法性；(三)劳动合同和集体合同的订立、履行、终止和解除；(四)支付劳动者工资的情况；(五)执行工作时间和休息休假有关规定的情况；(六)女职工和未成年 ...
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解决劳动关系中带有全局性、倾向性的问题发挥协调、咨询、研究和指导作用，共同促进劳动关系长期和谐稳定，推动我省企业改革的顺利进行和社会经济的持续发展。现制定 ）对各市建立三方协调机制和企业劳动关系协调工作进行指导。三、协调内容：（一）推进和完善平等协商、集体合同制度以及劳动合同制度；（二）我省企业改制 ...
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贫困地区劳动力离土离乡异地就业，加快脱贫致富步伐，根据《国务院办公厅关于做好农民进城务工就业管理和服务工作的通知》（国办发[2003]1号）精神，结合我省实际 按照有关法律法规的规定，明确劳动合同期限、工作内容、劳动保护及劳动条件、劳动报酬和违反劳动合同的责任等相关内容。其中有关劳动报酬的条款，应明确 ...
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部门负责人的责任。四、市级政府各部门要围绕建立社会主义市场经济体制的目标，结合部门工作职责，进一步改革管理方式，适时清理、调整不符合转变政府职能要求的审批事项， ）保留的备案事项（6项）1．外资企业工资总额使用计划2．集体合同审查，劳动合同鉴证和变更登记3．企业录用人员及经济性裁员4．转产或者调整生产 ...
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关系。劳动合同要具备以下条款：（一）劳动合同期限；（二）工作内容；（三）劳动保护和劳动条件；（四）劳动报酬；（五）劳动保险；（六）劳动纪律；（ ８月）一、为了提高我省外派劳务人员素质，促进劳务合作事业的健康发展，根据外经贸部《关于实行外派劳务培训的暂行办法》的有关规定，结合我省实际，制定本办法。二、省 ...
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的积极性，进一步解放生产力，以适应“四化”建设的需要，根据国家关于劳动制度改革的精神，制定本办法。第二条劳动合同制是在生产资料公有制的前提下，在国家、集体和 必须严格履行，不得擅自变更或废止。第十一条劳动合同的主要内容应包括：生产或工作任务，合同期限，劳动纪律和奖惩办法，工资和保险福利待遇，违反合同 ...
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